Directeur(rice) métier Biodiversité F/H

AUDDICE BIODIVERSITE; Blois; Hybride; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil en biodiversité recherche un(e) Directeur(rice) métier pour élaborer et coordonner la stratégie biodiversité. Le candidat idéal a 15 ans d'expérience en ingénierie, maîtrise la réglementation en biodiversité et parle couramment anglais. Cette position offre des perspectives d'évolution et une culture active de télétravail.

Prestations

Culture du télétravail (jusqu'à 3 jours par semaine)

Mutuelle & prévoyance complémentaire attractives

Forfait mobilité durable

Qualifications

• 15 ans d'expérience en ingénierie et génie écologique, dont 5 ans en bureau d'études.
• Solides connaissances des outils et méthodes des bureaux d'études écologiques.
• Capacité à évoluer à l'échelle nationale et internationale.

Responsabilités

• Élaborer et coordonner la mise en œuvre de stratégie ‘biodiversité’.
• Participer à l’élaboration de la stratégie du groupe.
• Représenter auddicé dans les réseaux professionnels.

Connaissances

Ingénierie et génie écologique

Expertise en études réglementaires

Stratégies RSE/CSRD

Maîtrise de l'anglais

Leadership naturel

Formation

Ingénieur(e) ou Docteur(e) en écologie

Outils

Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)

Description du poste

Directeur(rice) métier Biodiversité F/H, Nord

Contexte du recrutement et définition de poste :

auddicé regroupe plusieurs bureaux d’études et de conseils qui accompagnent les acteurs des entreprises et des territoires dans des domaines aussi variés que l’urbanisme, l’environnement, la biodiversité, l’aménagement, la transition énergétique et la formation.

auddicé, c’est plus de 150 collaborateurs, consultants, ingénieurs, chargés d’études et assistants répartis dans nos 8 agences en France.
Une équipe à taille humaine
Des acteurs de proximité investis localement
Une expertise régionale
La connaissance des acteurs locaux

Engagés dans un processus permaentreprise, nous sommes fiers de notre raison d’être : "Afin de prendre soin de l'environnement et des humains, auddicé accompagne avec ses expertises et son enthousiasme les entreprises, les territoires et leurs acteurs dans leurs transitions positives vers un monde durable. Ensemble, soyons tous responsables. Engagens-nous à la hauteur des enjeux et mobilisons nos talents ainsi la planète prendra soin de nous."

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Directeur(rice) métier Biodiversité H/F

Le poste est ouvert au sein de notre agence située à Roost-Warendin (59), le poste est également est accessible sur l’ensemble de nos agences.

• Elaborer et coordonner la mise en œuvre de stratégie «biodiversité»
• L’innovation, la R&D et le développement durable
• Développer l’expertise technique, les outils, méthodes et compétences en biodiversité à l’échelle nationale
• Proposer de nouveaux axes d’innovation et de développement de prestations à forte valeur ajoutée (dont sujets «nature tech et IA)

Participer à l’élaboration de la stratégie «biodiversité» du groupe et son plan d’actions transversal en concertation avec le COSTRAT

• Piloter et animer le Comité métier Biodiversité
• Développer une dynamique inter-agences, assurer la cohérence et la synergie des actions
• Co-élaborer des formations mêlant aspects techniques et approche scientifique avec le pôle R&D
• Intervenir comme formateur ou animateur sur des thématiques spécifiques
• Contribuer au développement de conditions favorables à l’implication des collaborateurs dans le développement de leur poste et de l’entreprise
• Contribuer activement à la démarche Permamission du groupe
• Représenter auddicé dans les réseaux professionnels et instances
• Un quotidien aux côtés de naturalistes, paysagistes, ingénieurs environnement, géomaticiens, urbanistes, etc.
• Un savoir-faire reconnu sur le territoire des Hauts-de-France
• Le vélo et le train c’est possible depuis Lille ou Arras !
• Un accès voiture facile et rapide à proximité des grands axes
  
  ⎯⎯⎯⎯ ON AIME BIEN ⎯⎯⎯⎯
• Prendre du plaisir dans nos missions
• Le dynamisme et le sourire au quotidien
• Le café et le thé avec les collègues
• Les idées innovantes que nous pourrons concrétiser ensemble
• Avoir de la transparence avec nos équipes
  
  ⎯⎯⎯⎯ LES + CHEZ AUDDICÉ ⎯⎯⎯⎯
• Un processus permaentreprise engagé
• Des actions RSE concrètes (actions locales, dons associatifs, participation au challenge mobilité, animation sur la biodiversité et la réduction des déchets)
• Des perspectives de progression : accompagnement en parcours tutoré, plan développement des compétences, mobilités entre agence, évolution des responsabilités.
• Une culture du télétravail (jusqu’à 3 jours par semaine)
• Un forfait mobilité durable pour soutenir financièrement les pratiques exemplaires de trajets domicile/travail
• Le partage des résultats entre tous les membres de l’équipe
• Des véhicules de service à disposition
• Une mutuelle & une prévoyance complémentaire attractives

Profil recherché :

• Une formation Ingénieur(e) ou Docteur(e) en écologie
  Une expérience de 15 ans minimum en ingénierie et génie écologique, dont au moins 5 ans en bureau d’études
• Expertise des études réglementaires, chantiers biodiversité, stratégies RSE/CSRD, compensation écologique…
• Maîtrise de l’écosystème des acteurs biodiversité et développement durable.
• Solides connaissances des outils et méthodes des bureaux d’études écologiques.
• Une maîtrise de la langue anglais couramment parlé
• Une excellente maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et d’excellentes capacités rédactionnelles (aisance dans l’écriture et la syntaxe, esprit de synthèse)
• Leadership naturel, sens de l’écoute, diplomatie.
• Excellente capacité de synthèse, d’animation et de mobilisation transversale.
• Esprit d’innovation, autonomie et exemplarité professionnelle.
• Une facilité à vous déplacer à l’échelle Nationale voire Internationale

Dans le cadre de sa politique de diversité, auddicé étudie toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Les entretiens pourront être réalisés par téléphone, en visioconférence ou à l’agence de Roost-Warendin.

Des tests de reconnaissance seront menés.

Date limite de réception des candidatures : 31 juillet 2025