Directeur / rice de crèche

AASBR; Strasbourg; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

AASBR, une association spécialisée dans la Petite enfance, recherche un Responsable pour son multi-accueil situé à Strasbourg. Vous serez en charge d'organiser la vie de la structure, de mettre en œuvre le projet pédagogique, et de gérer le personnel. Cette mission est idéale pour un professionnel avec un diplôme d'état et deux ans d'expérience en multi-accueil, prêt à rejoindre une équipe dynamique et engagée.

Prestations

Accompagnement et parcours d’intégration interne

Jours de repos supplémentaires

Mutuelle et prévoyance

Prime de fin d’année

Primes de remplacement

Participation aux frais de transport

Analyses des pratiques et formations

CSE (bons cadeaux, chèques vacances, sortie...)

Qualifications

• Diplôme d’état d’infirmier puériculteur ou Educateur de jeunes enfants requis.
• Au moins 2 ans d'expérience en multi-accueil exigés.
• Capacités d’observation, réactivité, et compétences pédagogiques.

Responsabilités

• Organiser la vie de la structure pour répondre aux besoins des enfants et familles.
• Mettre en œuvre le projet pédagogique et soutenir les professionnels.
• Gérer les besoins en personnel et matériel, responsable des contrats.

Connaissances

Observation

Réactivité

Communication orale

Analyse

Rédaction

Relationnel

Travail en équipe

Compétences pédagogiques

Formation

Diplôme d’état d’infirmier puériculteur

Diplôme d Educateur de jeunes enfants

Description du poste

L’AASBR est une association gestionnaire spécialisée dans la Petite enfance et implantée depuis 75 ans dans le Bas Rhin puis en Moselle. Avec 600 salariés pour 30 établissements et services, la qualité d’accueil de l’enfant et sa famille ainsi que le bien-être des salariés sont au cœur du projet. Nous visons chaque jour l’excellence et privilégions l’écoute, laproximité, latransparence et les relations deconfiance. Aujourd’hui, vous pouvez nous rejoindre!

Le multi-accueil est situédans le quartier du Neudorf, à proximité de la place du marchéet de la médiathèque (accessible par les transports en commun)

Il est réparti sur 2 niveaux et peut accueillir 110 enfants de 10 semaines à 4 ans de 7h à 18h30.

La structure dispose d’un très bel extérieur, d’un espace vert ombragé équipé de structures adaptées à l’âge des enfants accueillis.

La grande équipe dynamique et pluridisciplinaire est composée de29 professionnels auprès des enfants qui pratiquent le libre cheminement, ainsi que le libre choix de jeux / jouets et activités / ateliers.

Les 2 cuisiniers préparent chaque jour les repas de l'ensemble des enfants accueillis.

Une équipe logistique veille à garder l’environnement de la crèche propre et convivial

Dans le respect du Projet éducatif et des valeurs de l’AASBR vos principales missions seront :

• D'organiser la vie de la structure pour répondre aux besoins des enfants et des familles
• Mettre en œuvre le projet pédagogique, encadrer et soutenir les professionnels dans leurs pratiques éducatives
• Veiller à la bonne marche de la structure en gérant au plus juste les besoins en personnel, matériel, et serez également responsable des contrats et de la facturation
• Travailler en lien étroit avec les services support du siège basé à Strasbourg, qui apportent conseils et expertise sur les volets sécurité, maintenance, finances, ressources humaines, qualité et projet éducatif

Diplôme d’état d’infirmier puériculteur ou Educateur de jeunes enfants

Au moins 2 ans d'expérience en multi-accueil

Capacités d’observation; réactivité; aptitudes à communiquer à l’oral et à l’écrit

Capacités à analyser et à anticiper les situations

Capacités rédactionnelles et relationnelles

Sens du travail en équipe et compétences pédagogiques

Salaire : selon Convention collective Fehap, accords AASBR et diplôme + reprise ancienneté + primes

Avantages : accompagnement et parcours d’intégration interne; jours de repos supplémentaires; mutuelle et prévoyance ; prime de fin d’année; primes de remplacement; participation aux frais de transport; analyses des pratiques et formations; CSE (bons cadeaux, chèques vacances, fêtes de fin d’année, sorties...)

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