Description du poste et Missions
- Pilotage budgétaire
- Appui à la Direction Générale sur la stratégie et le pilotage budgétaire et financier (e.g., validation des budgets des filiales). Accompagnement et formation des RAF des filiales aux outils, calendriers groupe, gestion des subventions, notamment d’aide publique au développement (e.g., AFD, UE). Supervision de la trésorerie secteur en lien avec les RAF et la direction financière groupe. Reporting mensuel au Secrétariat Général, préparation des trois directoires financiers annuels. Conception et pilotage du budget et des achats du siège, gestion des refacturations intra-groupe, en lien avec le Secrétariat Général. Développement du contrôle interne et pilotage de due diligence en cas de projet de rapprochement.
- Supervision de la comptabilité et des états financiers
- Management du Responsable Comptable, supervision de 2 comptables, assistance technique, résolution de problèmes comptables, conseil aux équipes siège et terrains. Supervision de l’équipe comptable responsable des comptes, clôture, production de rapports et annexes, en lien avec les RAF. Participation aux contrôles externes.
- Management, développement des compétences et cohésion d’équipe
- Animation du réseau de RAF et comptables, formation, partage d’informations, suivi des projets. Promotion de la cohésion et d’un bon environnement de travail.
- Mise en place d’outils SI et process pour sécuriser les données comptables et budgétaires
- Participation à la définition des besoins pour l’optimisation des systèmes d'information, en lien avec la DSI et le Responsable Comptable (ex. dématérialisation, migration logiciel). Pilotage de l’implantation de nouveaux outils de gestion.
- Appui juridique, immobilier, sécurité, en lien avec le Secrétariat Général
- Point focal entre le secteur et autres directions du Secrétariat Général, notamment Juridique, Achats, Informatique. Supervision de l’immobilier et suivi des projets immobiliers. Supervision de la sécurité, coordination des référents sécurité, pilotage du comité sécurité.
Début du contrat : Dès que possible
Profil recherché
- Minimum 5 ans d'expérience, idéalement dans une ONG ou une entreprise sociale internationale.
- Expérience en tant que DAF ou Secrétaire Général.e, maîtrise des logiciels comptables.
- Connaissance du secteur de la solidarité internationale et des bailleurs publics (e.g., AFD, UE).
- Adhésion aux valeurs de l'entrepreneuriat social.
- Autonomie, polyvalence, rigueur, excellentes capacités relationnelles, d’analyse et de synthèse.
- Maîtrise parfaite du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.
- Qualités : optimiste, transparent, bienveillant.
Spécialité : Gestion, comptabilité, finance
Diplôme exigé : Niveau 7 à 8 (BAC+5 et +)