Directeur (rice) adjointe

emeis; Vaux-sur-Lunain; Sur place; EUR 60 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

emeis recherche pour sa résidence Château de Villeniard, une position de Directeur(trice) Adjoint(e) afin d’accompagner le développement du projet d’établissement et de soutenir la direction dans le pilotage quotidien.

Vous assurez la continuité du fonctionnement, la gestion RH et budgétaire, et travaillez avec les équipes, les résidents et les familles pour maintenir un cadre humain et sécurisé.

Qualifications

• Formation supérieure en management, gestion, RH ou secteur médico-social.
• Expérience en management et coordination appréciée.
• Excellente organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers.
• Réactivité, autonomie et gestion des urgences.
• Bonne résistance au stress et efficacité face aux imprévus.
• Sens du service et rigueur.

Responsabilités

• Gestion administrative du personnel et pilotage des plannings.
• Suivi des formations et intégration des nouveaux collaborateurs.
• Animation des équipes et soutien managérial quotidien.
• Pilotage de l’activité et des tableaux de bord de la résidence.
• Suivi des fournisseurs et maîtrise de la masse salariale.
• Contribution au projet d’établissement et à la qualité.

Connaissances

Management

Coordination

Organisation

Gestion du stress

Adaptabilité

Formation

Formation supérieure en management, gestion, RH ou secteur médico-social

Description du poste

Notre établissement se situe en Seine et Marne, au centre du triangle Fontainebleau - Nemours - Sens, dans la commune de Vaux-sur-Lunain, au coeur d'un magnifique parc boisé.

La Résidence "Château de Villeniard" est une maison de retraite médicalisée (EHPAD), qui accueille des personnes âgées valides et en perte d'autonomie.

Situé dans un cadre chaleureux et humain, l’établissement recherche son/sa futur(e) Directeur (rice) Adjoint(e) afin d’accompagner le développement de son projet d’établissement et soutenir la direction dans le pilotage quotidien de la résidence.

Vos missions :

Véritable relais de la direction, vous participez activement à la gestion et à la vie de l’établissement :

Ressources humaines :

• Gestion administrative du personnel
• Suivi des plannings, absences, congés et variables de paie
• Intégration des nouveaux collaborateurs
• Suivi des formations et accompagnement des équipes
• Animation quotidienne des équipes et soutien managérial

Gestion de la résidence :

• Suivi administratif des résidents
• Participation au pilotage de l’activité et aux tableaux de bord
• Suivi des fournisseurs et de la gestion courante
• Participation à la maîtrise de la masse salariale
• Contribution à la mise en œuvre du projet d’établissement

Qualité & communication

• Participation à la démarche qualité et aux évaluations
• Relais des informations entre les équipes et la direction
• Participation aux réunions et rédaction de comptes rendusVeille au respect des droits, du confort et de la sécurité des résidents

En l’absence de la direction

Vous assurez la continuité du fonctionnement de la résidence et le suivi des dossiers courants.

LE GROUPE EMEIS

Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui... engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles :

• Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
• Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
• Au sein de nos cliniques de santé mentale
• Avec des services d'aide à domicile.

Chez emeis, nous sommes force de vie.

Profil recherché

Formation supérieure en management, gestion, RH ou secteur médico-social

Expérience en management, coordination appréciée

Excellente capacité d’organisation, de priorisation et de gestion de plusieurs dossiers simultanément

Réactivité, autonomie et capacité à gérer les urgences dans un environnement dynamique

Bonne résistance au stress et capacité à conserver son efficacité face aux imprévus

Sens du service, rigueur et partage des valeurs humaines du secteur médico-social

Ce que nous offrons

Ce que nous vous offrons :

• Un poste polyvalent, responsabilisant et au cœur de la vie de la résidence
• La possibilité de travailler aux côtés d’une direction engagée et d’une équipe investie
• Un environnement de travail humain, favorisant la collaboration et l’intelligence collective
• L’opportunité de participer activement aux projets de l’établissement et à son développement
• Une fonction riche en interactions : équipes, résidents, familles et partenaires
• Un accompagnement à la prise de poste et un parcours de développement des compétences
• Un cadre de travail agréable au sein d’une résidence à taille humaine.

Contraintes / Spécificités

Un week-end travaillé par mois.