Directeur RH Externalisé — Temps Partagé & Leadership

Bras Droit des Dirigeants; Elbeuf; On-site; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Job summary

Bras Droit des Dirigeants recherche des cadres dirigeants RH expérimentés pour intervenir à temps partagé auprès de TPE/PME. Vous travaillerez de façon indépendante, en réseau, sur des missions de direction RH externalisée et de développement des pratiques RH.

Vous accompagnerez les dirigeants dans la gestion du DUERP, les entretiens et les politiques salariales, en apportant une expertise opérationnelle et un esprit entrepreneurial.

Qualifications

• Expérience confirmée (8 ans minimum) en Direction RH opérationnelle.
• Forte capacité opérationnelle et relationnelle.
• Envie de transmettre, d’accompagner et de développer des dirigeants.
• Esprit entrepreneurial et goût pour l’indépendance.

Responsibilities

• Direction RH externalisée à temps partagé pour des dirigeants de TPE/PME.
• Gestion du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP).
• Conduite d'Entretien Annuel d'Évaluation et Entretien Professionnel.
• Prise en charge de la gestion RH globale de l'entreprise : obligations légales, CSE, contrats de travail, politique salariale, missions RH généralistes.

Skills

Direction RH

Indépendance professionnelle

Relationnel client

Esprit entrepreneurial

Job description

Bras Droit des Dirigeants recherche des cadres dirigeants RH expérimentés pour intervenir à temps partagé auprès de TPE/PME. Vous travaillerez de façon indépendante, en réseau, sur des missions de direction RH externalisée et de développement des pratiques RH.

Vous accompagnerez les dirigeants dans la gestion du DUERP, les entretiens et les politiques salariales, en apportant une expertise opérationnelle et un esprit entrepreneurial.