Directeur RH Externalisé – Leader & Coach pour Dirigeants

Bras Droit des Dirigeants

Sablé-sur-Sarthe

On-site

EUR 60,000 - 90,000

Part time

2 days ago
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Benefits offered by this job

Formation initiale
Outils opérationnels
Marque reconnue
Réseau d’entraide
Accompagnement individuel

Job summary

Bras Droit des Dirigeants recrute un responsable RH opérationnel pour intervenir en externalisation à temps partagé auprès de dirigeants de TPE/PME/ETI. Vous gérerez la fonction RH globale, les obligations légales et les entretiens annuels et professionnels.

Profil recherché: expérience confirmée (8 ans) en Direction RH, aptitude à transmettre et accompagner, esprit entrepreneurial et goût pour l’indépendance. Poste évolutif, à temps partagé, basé en Pays de la Loire.

Qualifications

  • Expérience confirmée (8 ans minimum) en Direction RH opérationnelle.
  • Forte capacité opérationnelle et relationnelle.
  • Envie de transmettre, d’accompagner et de développer des dirigeants.
  • Esprit entrepreneurial et goût pour l’indépendance.

Responsibilities

  • Direction RH externalisée à temps partagé pour des dirigeants et entreprises clientes.
  • Réalisation et suivi du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP).
  • Conduite des Entretiens Annuels d'Évaluation et Professionnels.
  • Gestion RH globale de l'entreprise: obligations légales, contrats, politique salariale, etc.

Skills

Direction RH opérationnelle
Relationnel solide
Transmission et accompagnement
Esprit entrepreneurial

Job description

Bras Droit des Dirigeants recrute un responsable RH opérationnel pour intervenir en externalisation à temps partagé auprès de dirigeants de TPE/PME/ETI. Vous gérerez la fonction RH globale, les obligations légales et les entretiens annuels et professionnels.

Profil recherché: expérience confirmée (8 ans) en Direction RH, aptitude à transmettre et accompagner, esprit entrepreneurial et goût pour l’indépendance. Poste évolutif, à temps partagé, basé en Pays de la Loire.

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