Directeur Progrès & Performance Lean Six Sigma

Safran S.A.; Pinot; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

Safran S.A. recherche un Responsable du pôle Progrès SES worldwide pour piloter le plan Safran+ et consolider les résultats de performance.

Vous coordonnerez les initiatives Lean Sigma et assurerez la transversalité entre les BU et SEP, en lien avec les directions Qualité et Amélioration Continue. Le candidat idéal possède une forte expérience managériale, une certification Lean Six Sigma Black Belt et une sensibilité business, orientée client et résultats.

Qualifications

• Certificat Lean Six Sigma Black Belt exigé ou équivalent.
• Expérience managériale confirmée dans une fonction d’amélioration continue.
• Expérience opérationnelle en production ou en ingénierie.
• Connaissance des outils qualité (8D, RPO, QRQC) et gestion de projets Lean Sigma.

Responsabilités

• Définir et structurer le plan pluriannuel Safran+ avec les directions qualité et amélioration continue.
• Consolider le budget annuel Safran+ et piloter le portefeuille des streams d’amélioration (Cout/Gains, Qualité, Délai).
• Animer les revues de performance et assurer le reporting KPI Progrès au réseau SES et au comité exécutif.
• Constituer et développer le réseau Progrès, former les managers et coachs Lean Sigma, promouvoir les bonnes pratiques.

Connaissances

Lean Sigma

Gestion de portefeuille

Indicateurs KPI

Coaching & formation

Agile

Réseau SES Progrès

Formation

Lean Six Sigma Black Belt

Outils

OneSafran

Description du poste

Safran S.A. recherche un Responsable du pôle Progrès SES worldwide pour piloter le plan Safran+ et consolider les résultats de performance.

Vous coordonnerez les initiatives Lean Sigma et assurerez la transversalité entre les BU et SEP, en lien avec les directions Qualité et Amélioration Continue. Le candidat idéal possède une forte expérience managériale, une certification Lean Six Sigma Black Belt et une sensibilité business, orientée client et résultats.