Directeur pédagogique Sciences/Tech & Management F/H

WeRecruit; Paris; On-site; EUR 38,000 - 52,000; Full time

Job summary

WeRecruit recherche un(e) responsable pédagogique à Paris pour organiser et piloter les programmes et projets éducatifs.

Vous managez l'équipe pédagogique, suivez la qualité et les évaluations, élaborez les plannings, les maquettes et les relations avec les intervenants et les entreprises.

Responsibilities

• Management de l'équipe pédagogique.
• Amélioration continue de la pédagogie.
• Suivi de la qualité pédagogique (Qualiopi notamment).
• Elaboration des maquettes pédagogiques.
• Elaboration des plannings de cours, calendriers et emplois du temps.
• Management des intervenants : recrutement, validation des programmes de cours, des sujets de projet, veille sur les évolutions.
• Mise en place de l'évolution des programmes en fonction des besoins sur le marché, et à la veille sur les métiers.
• Organisation des cours et projets en interaction directe avec les intervenants.
• Recherche, calibrage et animation des projets pédagogiques à destination des étudiants.
• Organisation des partiels et des évaluations.
• Coordination des stages/alternances et participation à certaines soutenances.
• Assurer des enseignements et suivre des projets,
• Organisation et participation aux jurys de validation et de certification,
• Rédaction des dossiers de reconnaissance et de certification.
• Suivi pédagogique :
• Suivi des intervenants : avancement des cours et projets, centralisation et consolidation des évaluations des étudiants, suivi des heures effectuées mensuellement
• Suivi des étudiants : suivi de leur projet professionnel, suivi de leur formation, évaluations, assiduité, stages…,
• Gestion des conflits, suivi éventuel des groupes de projet,
• Suivi de la formation : cours, projets, semaines thématiques, rattrapages, éventuellement suivi des délégués,
• Supervision des bilans pédagogiques
• Suivi des relations entreprises : développement de nouveaux partenariats, participation aux soutenances de stage, recherche d’offres de stages,
• Maintien et optimisation éventuelle de certains outils internes de suivi pédagogique.
• Admissions :
• Participation aux actions de communication (évènements, journées portes ouvertes, éventuellement salons…),
• Participation à l’évaluation et à la sélection des candidats souhaitant intégrer l’école (futurs étudiants),
• Réflexion sur les origines et le cursus des candidats pour le développement des filières.

Job description

Vous avez pour mission :

Organisation pédagogique des programmes :

• Management de l'équipe pédagogique
• Amélioration continue de la pédagogie
• Suivi de la qualité pédagogique (Qualiopi notamment)
• Elaboration des maquettes pédagogiques
• Elaboration des plannings de cours, calendriers et emplois du temps
• Management des intervenants : recrutement, validation des programmes de cours, des sujets de projet, veille sur les évolutions,
• Mise en place de l'évolution des programmes en fonction des besoins sur le marché, et à la veille sur les métiers,
• Organisation des cours et projets en interaction directe avec les intervenants,
• Recherche, calibrage et animation des projets pédagogiques à destination des étudiants
• Organisation des partiels et des évaluations,
• Coordination des stages/alternances et participation à certaines soutenances.

Activités pédagogiques globales :

• Assurer des enseignements et suivre des projets,
• Organisation et participation aux jurys de validation et de certification,
• Rédaction des dossiers de reconnaissance et de certification.

Suivi pédagogique :

• Suivi des intervenants : avancement des cours et projets, centralisation et consolidation des évaluations des étudiants, suivi des heures effectuées mensuellement
• Suivi des étudiants : suivi de leur projet professionnel, suivi de leur formation, évaluations, assiduité, stages…,
• Gestion des conflits, suivi éventuel des groupes de projet,
• Suivi de la formation : cours, projets, semaines thématiques, rattrapages, éventuellement suivi des délégués,
• Supervision des bilans pédagogiques
• Suivi des relations entreprises : développement de nouveaux partenariats, participation aux soutenances de stage, recherche d’offres de stages,
• Maintien et optimisation éventuelle de certains outils internes de suivi pédagogique.

Admissions :

• Participation aux actions de communication (évènements, journées portes ouvertes, éventuellement salons…),
• Participation à l’évaluation et à la sélection des candidats souhaitant intégrer l’école (futurs étudiants),
• Réflexion sur les origines et le cursus des candidats pour le développement des filières.