Directeur ou directrice de production

Syndicat national des entreprises artistiques et culturelles; Lieusaint; Sur place; EUR 37 000 - 43 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation artistique recherche un Directeur de Production pour piloter la programmation d'événements culturels. Le candidat idéal doit posséder une solide expérience managériale, être autonome et capable de gérer plusieurs projets simultanément. Des qualifications en gestion de budget, relations artistiques et connaissance du paysage culturel sont essentielles. Le poste offre un CDI avec une rémunération compétitive de 37 k€ brut par an, accompagnée de divers avantages.

Prestations

Tickets restaurant (60%)

Mutuelle (50%)

Prime conventionnelle de fin d’année

Qualifications

• Expérience avérée dans un poste similaire exigée.
• Connaissance de l’environnement juridique et social du spectacle vivant.
• Habitude de travailler avec des artistes.

Responsabilités

• Pilotage et mise en œuvre de la programmation.
• Montage des projets et recherche de financements.
• Rédaction des dossiers de demande de subvention.

Connaissances

Capacité à fédérer et animer une équipe

Qualités managériales

Excellent relationnel

Autonomie

Rigueur

Outils

Outils de planification

Bureautique

Description du poste

Adresse de la structure:

9-11 ALLEE DE LA FETE

Lieusaint77127

Personne à contacter:

Aurélia HULST

Intitulé du poste: Directeur ou directrice de production

Date de prise de poste: 1 Décembre 2024

Date limite de candidature:

18 Juillet 2025

Pilotage et mise en œuvre de la programmation :
– En lien avec la directrice, préparation de la programmation de la saison à venir : soutien au booking et à la planification, négociation des contrats et des conditions d’accueil ;
– En lien avec l’administratrice, établissement et suivi du budget de programmation dans le respect du cadre budgétaire global du Théâtre ;
– Rédaction et suivi des contrats, des droits d’auteurs et des particularités liées à l’embauche d’artistes étrangers et/ou la présence d’amateurs ;
– Coordination des enjeux partagés autour de la programmation avec les services communication et technique ;
– Pilotage de l’organisation des spectacles organisés hors-les-murs : spectacles en partenariat avec les autres structures culturelles du territoire, spectacles en décentralisé.

Productions déléguées, résidences :
– En lien étroit avec l’administratrice, étude de faisabilité des productions, montage des projets et recherche de financements ;
– Montage des tournées : recherche de lieux de diffusion, négociations salariales, établissement des devis et des ordres de facturation ;
– Coordination des plannings artistiques et techniques ;
– Rédaction et suivi des conventions de coproduction et de résidence.

Administratif :
– Rédaction des dossiers de demande de subvention relatifs aux activités artistiques et des bilans afférents (aide à la création, ONDA, CNM, Spedidam…) ;
– Suivi des activités artistiques pour les reportings de l’établissement (bilan d’activités, demandes de subvention…) ;
– Tenue des régies production et tournée ;
– Suivi du temps de travail de l’équipe du service production.

Missions principales:

Pilotage et mise en œuvre de la programmation :
- En lien avec la directrice, préparation de la programmation de la saison à venir : soutien au booking et à la planification, négociation des contrats et des conditions d’accueil ;
- En lien avec l’administratrice, établissement et suivi du budget de programmation dans le respect du cadre budgétaire global du Théâtre ;
- Rédaction et suivi des contrats, des droits d’auteurs et des particularités liées à l’embauche d’artistes étrangers et/ou la présence d’amateurs ;
- Coordination des enjeux partagés autour de la programmation avec les services communication et technique ;
- Pilotage de l’organisation des spectacles organisés hors-les-murs : spectacles en partenariat avec les autres structures culturelles du territoire, spectacles en décentralisé.

Productions déléguées, résidences :
- En lien étroit avec l’administratrice, étude de faisabilité des productions, montage des projets et recherche de financements ;
- Montage des tournées : recherche de lieux de diffusion, négociations salariales, établissement des devis et des ordres de facturation ;
- Coordination des plannings artistiques et techniques ;
- Rédaction et suivi des conventions de coproduction et de résidence.

Administratif :
- Rédaction des dossiers de demande de subvention relatifs aux activités artistiques et des bilans afférents (aide à la création, ONDA, CNM, Spedidam…) ;
- Suivi des activités artistiques pour les reportings de l’établissement (bilan d’activités, demandes de subvention…) ;
- Tenue des régies production et tournée ;
- Suivi du temps de travail de l’équipe du service production.

Profil recherché:

- Expérience avérée dans un poste similaire exigée
- Capacité à fédérer et animer une équipe et qualités managériales
- Connaissance de l’environnement juridique et social du spectacle vivant
- Capacité à piloter simultanément plusieurs projets
- Habitude de travailler avec des artistes, excellent relationnel
- Grande rigueur, autonomie et discrétion
- Maîtrise d’outils de planification et de bureautique

Conditions et rémunérations:

- Poste basé à Sénart (Seine-et-Marne)
- CDI à temps complet / statut cadre au forfait jour (groupe 3 – 199 jours)
- Disponibilité en soirée et les week-ends, déplacements
- Rémunération : 37 k€ bruts annuels, selon expérience et convention collective
- Tickets restaurant (60%), mutuelle (50%), prime conventionnelle de fin d’année

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