Directeur Marketing & Brand

W Executive France; Paris; Sur place; EUR 120 000 - 180 000; Plein temps

Résumé du poste

W Executive France recherche un Directeur Marketing & Brand pour définir et piloter la stratégie de marque de l'entreprise, soutenir sa croissance et accélérer sa notoriété. Vous serez un partenaire stratégique du comité de direction, garantissant la cohérence des messages et l'expérience de marque.

Vous dirigerez les équipes marketing et communication, structurer les processus, mesurer l'impact des actions et coordonner les campagnes globales de visibilité et de réputation sur l'ensemble des

Qualifications

• Formation supérieure de niveau Bac+5.
• Expérience significative (10 ans minimum) dans des fonctions Marketing, Brand ou Communication.
• Solide expertise en stratégie de marque et communication 360°.
• Capacité démontrée à construire et développer des plateformes de marque fortes.
• Excellente compréhension des enjeux de réputation, de différenciation et d'expérience marque.
• Leadership naturel et aptitude à évoluer auprès d'instances dirigeantes.
• Forte capacité d'influence, de structuration et d'exécution.

Responsabilités

• Définir et piloter la stratégie de marque de l'entreprise.
• Intervenir sur les enjeux liés à la marque, à la communication et à la réputation.
• Encadrer les équipes marketing et communication.
• Contribuer à la cohérence de l'expérience marque sur tous les canaux.
• Piloter les projets de transformation de la marque.

Connaissances

Stratégie de marque

Leadership

Communication 360°

Gestion de projet

Influence

Relationnel & collaboration

Formation

Bac+5 ou équivalent

Description du poste

Notre client est une entreprise en forte croissance, évoluant sur un marché à fort impact et engagé dans une nouvelle phase de structuration et de développement.

Dans un contexte de transformation et d'accélération de ses ambitions, l'entreprise souhaite renforcer sa plateforme de marque, accroître sa visibilité et consolider sa différenciation dans un environnement particulièrement concurrentiel.

Mission et responsabilités

Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Directeur.rice Marketing & Brand aura pour mission de définir et piloter la stratégie de marque de l'entreprise afin de soutenir ses ambitions de développement et d'accélérer sa notoriété.

Véritable partenaire stratégique du comité de direction, il/elle interviendra sur l'ensemble des enjeux liés à la marque, à la communication, à la réputation et à la cohérence de l'expérience proposée aux différentes parties prenantes.

Principales responsabilités

Stratégie de marque

• Définir et faire évoluer la plateforme de marque.
• Clarifier et renforcer le positionnement de l'entreprise.
• Construire et déployer un territoire d'expression différenciant.
• Garantir la cohérence de l'identité et des prises de parole.
• Accompagner les projets d'évolution ou de transformation de la marque.

Communication & visibilité

• Définir la stratégie de communication globale.
• Concevoir et piloter les campagnes de visibilité et de notoriété.
• Développer les contenus de marque et les dispositifs de communication.
• Assurer la cohérence des messages sur l'ensemble des canaux et points de contact.
• Piloter les partenaires et agences externes.
• Développer la visibilité et le rayonnement de l'entreprise.
• Définir les indicateurs de performance liés à la marque.
• Accompagner les prises de parole institutionnelles.
• Contribuer au renforcement de la réputation de l'organisation auprès de ses différentes audiences.
• Assurer l'alignement entre les enjeux de marque, de développement et de performance.
• Suivre les investissements et les performances des actions engagées.
• Mettre en place les outils de mesure permettant d'évaluer l'impact des initiatives marketing.
• Contribuer à la création de valeur durable pour l'entreprise.
• Encadrer et développer les équipes marketing et communication.
• Structurer les processus et les méthodes de travail.
• Fédérer les parties prenantes internes et externes autour de la vision de marque.
• Insuffler une culture d'innovation, d'impact et d'excellence.

Profil recherché (h/f)

• Formation supérieure de niveau Bac+5.
• Expérience significative (10 ans minimum) dans des fonctions Marketing, Brand ou Communication.
• Solide expertise en stratégie de marque et communication 360°.
• Capacité démontrée à construire et développer des plateformes de marque fortes.
• Excellente compréhension des enjeux de réputation, de différenciation et d'expérience marque.
• Leadership naturel et aptitude à évoluer auprès d'instances dirigeantes.
• Forte capacité d'influence, de structuration et d'exécution.

Pourquoi rejoindre ce projet ?

• Une entreprise engagée dans une étape clé de son développement.
• Un rôle stratégique avec une forte visibilité auprès de la Direction Générale.
• Des enjeux de transformation, de marque et de communication particulièrement riches.
• Une opportunité de construire et faire rayonner une plateforme de marque à fort potentiel.
• Un environnement dynamique, exigeant et entrepreneurial.