Directeur Général des Services (H/F)—

Ascenso; Paladru; Sur place; EUR 150 000 - 200 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale dans la région Auvergne-Rhône-Alpes recherche un Directeur Général des Services (H/F) pour piloter la stratégie locale. Le candidat idéal doit avoir un diplôme Bac+5 et une solide expérience en direction générale. Ce poste implique le conseil aux élus, le management des équipes et la gestion budgétaire. Nous offrons un emploi dans un cadre de vie d'exception, riche en projets ambitieux et de proximité.

Prestations

Rémunération attractive

Avantages collectivité

Qualifications

• Expérience confirmée en direction générale ou poste stratégique en collectivité.
• Maîtrise des outils informatiques pour la gestion administrative.
• Capacité à fédérer les équipes autour de projets communs.

Responsabilités

• Conseiller les élus et préparer les séances du Conseil municipal.
• Gérer les projets structurants de la collectivité.
• Encadrer les services de la commune et gérer les ressources humaines.
• Élaborer et suivre le budget de la collectivité.

Connaissances

Connaissance des collectivités locales

Leadership

Esprit d'analyse

Gestion budgétaire

Compétences en management public

Formation

Diplôme Bac+5 en administration publique ou domaine connexe

Outils

Outils de gestion publique

Description du poste

Directeur Général des Services (H/F) — Mairie des Villages du Lac de Paladru

Rejoignez une collectivité engagée dans un cadre de vie d’exception!

Nichée au bord du lac de Paladru, cinquième plus grand lac naturel de France, et les espaces naturels protégés du territoire du Pays Voironnais, la mairie des Villages du Lac de Paladru (Le Pin et Paladru) est le fruit d’un regroupement intelligent, dynamique et tourné vers l’avenir.
Ce territoire mêle patrimoine historique, tourisme raisonné, cadre de vie préservé et proximité dans un esprit d’innovation. Avec plus de 2 600 habitants répartis sur plusieurs villages et un tissu local actif, la commune a su conserver son identité tout en développant des projets structurants au service de ses administrés.

Dans le cadre d’un prochain départ à la retraite, nous recrutons pour la mairie son futur Directeur Général des Services (DGS) – H/F pour accompagner la municipalité dans la conduite stratégique, managériale et opérationnelle des politiques locales.

Vos missions : piloter, conseiller, structurer

Sous l’autorité directe du Maire et en lien étroit avec les élus, vous jouez un rôle central de coordination, de proposition et d’impulsion. Vous êtes garant(e) de la mise en œuvre efficace des politiques publiques locales, dans un esprit de proximité, d’innovation et de performance.

1. Conseil et accompagnement des élus

• Assurer un rôle de conseil, de veille réglementaire et d’alerte auprès de l’équipe municipale
• Préparer, organiser et suivre les séances du Conseil municipal et du Bureau
• Mettre en œuvre les décisions prises, dans le respect du cadre législatif et réglementaire
• Suivre les dossiers de contentieux et relire les actes administratifs et techniques

2. Pilotage des projets et des grands dossiers

• Suivi des projets structurants de la collectivité : urbanisme (PLU), voirie, réseaux, électrification rurale, etc.
• Préparation et suivi des marchés publics (montage des dossiers, exécution administrative et financière)
• Interface entre les partenaires institutionnels, techniques et financiers

3. Management et coordination des équipes

• Encadrer les services de la commune avec l’appui du responsable des services techniques (35 agents : services administratifs, scolaire/périscolaire, entretien, technique, crèche, plage municipale…)
• Accompagner les parcours professionnels, veiller au bon climat social, piloter la gestion des ressources humaines (carrières, contrats, formations…)
• Fédérer les équipes autour de projets collectifs

4. Gestion financière et budgétaire

• Élaboration, suivi et exécution du budget (fonctionnement et investissement)
• Gestion de la dette, montage et suivi des subventions
• Relations avec la trésorerie et les partenaires bancaires
• Suivi des engagements comptables et des justifications financières

Profil recherché

Formation et expérience :
• Diplôme de niveau Bac+5 (administration publique, droit, finances, management public…)
• Expérience confirmée en direction générale, direction de service ou poste stratégique en collectivité territoriale

Compétences techniques :
• Connaissance pointue des collectivités locales (environnement juridique, financier, administratif)
• Maîtrise des outils de gestion publique (budget, marchés publics, urbanisme réglementaire…)
• Excellent niveau de rédaction administrative et maîtrise des outils informatiques

Compétences humaines et managériales :
• Leadership naturel, sens de l’écoute et du dialogue
• Capacité à fédérer et à piloter le changement
• Esprit d’analyse et de synthèse, rigueur et réactivité
• Sens du service public, adaptabilité et proactivité

Conditions d’exercice
• Statut : Emploi fonctionnel de Directeur Général des Services
• Filière : Administrative – Catégorie A
• Grade : Attaché / Attaché principal / Hors classe
• Rémunération : Selon grille indiciaire + régime indemnitaire attractif + avantages collectivité

Pourquoi nous rejoindre ?
Pour contribuer activement au développement d’une commune vivante, en pleine transition, et aux projets ambitieux menés par une équipe engagée.
Pour donner du sens à votre parcours professionnel dans un cadre de vie rare et préservé.
Pour mettre vos compétences au service de l’intérêt général, dans un contexte de travail stimulant, transversal et humain.

Candidature (CV + lettre de motivation) à transmettre au cabinet Ascenso via le site : https://ascenso-rh.com