Directeur Financier Territorial H / F

HOSPI GRAND OUEST; Saint-Brieuc; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe de santé dynamique recherche un Directeur Financier pour optimiser les performances économiques d'un pôle santé. Ce poste stratégique implique la gestion financière, le contrôle de gestion, et l'accompagnement des équipes dans l'adoption de nouvelles pratiques. Vous aurez un impact direct sur le développement des établissements de santé, en harmonisant les outils financiers et en pilotant les performances. Rejoignez une organisation reconnue pour son excellence et son engagement envers les patients, où votre expertise contribuera à façonner l'avenir des soins de santé en Bretagne.

Prestations

Autonomie dans les missions

Perspectives d'évolution

Impact direct sur le développement des structures

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire avec une forte dimension opérationnelle.
• Solides connaissances en contrôle de gestion et pilotage financier.

Responsabilités

• Structuration et management de la direction financière du territoire.
• Élaborer et suivre les budgets du territoire et produire des analyses financières.

Connaissances

Contrôle de gestion

Comptabilité

Pilotage financier

Leadership

Esprit analytique

Gestion des priorités

Formation

Bac +5 en finance

Master spécialisé

Description du poste

Missions

Le Groupe Hospi Grand Ouest recrute un Directeur Financier (H/F) pour accompagner la structuration d'un grand pôle santé territorial, impliquant notamment la mise en oeuvre de synergies entre l'Hôpital Privé des Côtes d'Armor (Plérin, 22) et de la Polyclinique du Trégor (Lannion, 22).

Dans cette dynamique de transformation et de structuration, nous recrutons un(e) directeur financier (F/H), qui jouera un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des performances économiques du territoire.

Vos missions principales

• Structuration et management de la direction financière du territoire
• Concevoir, mettre en place et manager une organisation financière optimisée entre les établissements.
• Accompagner les équipes dans l'adoption de nouvelles pratiques financières et développer une culture de performance économique.
• Harmoniser les outils et processus financiers entre les établissements pour une gestion plus efficiente.
• Pilotage financier et contrôle de gestion
• Élaborer et suivre les budgets du territoire.
• Produire des analyses financières pour éclairer la direction et identifier des leviers d'optimisation.
• Mettre en place des tableaux de bord et indicateurs de suivi pour piloter la performance.
• Accompagner les équipes opérationnelles dans la compréhension et l'amélioration de leurs résultats financiers.
• Gestion opérationnelle et accompagnement des équipes sur le terrain
• Être au plus proche des services pour comprendre leurs enjeux et proposer des solutions adaptées.
• Concevoir et proposer des axes d'optimisation sur l'utilisation des ressources financières.
• Participer aux décisions stratégiques d'investissement (équipements, immobilier, modernisation des infrastructures).
• Assurer une présence terrain régulière pour identifier les axes d'amélioration et favoriser l'adhésion aux objectifs financiers.
• Supervision comptable et gestion des flux financiers
• Garantir la fiabilité des données financières en lien avec le Directeur administratif et comptable territorial.
• Suivre et optimiser les processus d'achats et de gestion des fournisseurs.
• Veiller à la bonne gestion de la trésorerie et des financements liés aux investissements.
• Contribution stratégique et accompagnement du changement
• Participer aux réflexions stratégiques pour assurer la pérennité économique et financière du territoire.
• Accompagner les équipes dans l'évolution des pratiques et dans la mise en oeuvre des synergies de fonctionnement entre les établissements.
• Mettre en place des outils d'aide à la décision pour appuyer la direction dans ses orientations stratégiques.

Le poste est basé en agglomération de Saint-Brieuc (Plérin) et nécessite une présence régulière sur les deux établissements.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un poste stratégique et stimulant, au sein d'un groupe de santé reconnu pour son excellence et son engagement envers les patients.
• Une forte autonomie dans les missions et un impact direct sur le développement des structures que vous accompagnez.
• Des perspectives d'évolution au sein du Groupe Hospi Grand Ouest.

Profil

• Formation : Bac +5 en finance, contrôle de gestion, ou équivalent (type école de commerce ou master spécialisé).
• Expérience : Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire avec une forte dimension opérationnelle et terrain. Une connaissance du secteur de la santé privée ou médico-sociale sera fortement appréciée.
• Compétences clés :
• Solides connaissances en contrôle de gestion, comptabilité et pilotage financier.
• Excellente capacité à dialoguer avec des équipes pluridisciplinaires (direction, soignants, administratifs).
• Aptitude à gérer les priorités dans un environnement dynamique.
• Leadership et force de proposition pour accompagner le changement.
• Esprit analytique, rigueur et sens des priorités dans un environnement en évolution.

Description Entreprise

Membre du groupe mutualiste VYV, HOSPI GRAND OUEST réunit 9 établissements médico-chirurgicaux, maternités et centres de réadaptation, proches de nos populations de Bretagne et des Pays de Loire.

Notre mission première ? Donner accès à tous à des soins de proximité et de qualité.

Créé en 2010, HOSPI GRAND OUEST (Groupe VYV) est un groupe mutualiste qui gère des établissements de santé, afin de répondre aux besoins des populations qu'il dessert.

HOSPI GRAND OUEST se positionne comme une alternative aux établissements du secteur public hospitalier et du secteur privé lucratif. HOSPI GRAND OUEST propose des soins qui allient qualité, sécurité, innovation et bienveillance.

Nos établissements de santé sont présents dans 9 villes de l'Ouest : Quimper, Rennes, Nantes, Lorient, Fontenay le Comte, St Gilles Croix de Vie, Saint-Nazaire, Lannion et Plérin.

Quelques chiffres clés en lien avec nos 9 établissements de santé :

• 133 018 patients nous ont fait confiance en 2020,
• 3 777 professionnels dont 656 médecins,
• 1 731 lits et places,
• 213 801 séjours et séances.

Niveau hiérarchique

Confirmé

Type d’emploi

Secteurs

Hôpitaux et services de santé