Directeur en Multi-accueil – Brioux et Chef-Boutonne

Communauté de communes Mellois en Poitou; Chef-Boutonne, Brioux-sur-Boutonne; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une communauté de communes dynamique recrute un Directeur en Multi-accueil pour orchestrer les activités d'accueil des jeunes enfants à Chef-Boutonne. Vous serez responsable de la gestion administrative, éducative et managériale de la structure. Avec un diplôme d'État en puériculture et une expérience avérée, vous aurez la mission de garantir la qualité d'accueil et le bien-être des enfants tout en développant des projets éducatifs enrichissants. Ce poste offre une rémunération compétitive dans un cadre de travail agréable.

Prestations

Accord sur le télétravail

Participation aux œuvres sociales du CNAS

Politique active de formation et développement des compétences

Qualifications

• Diplôme d’État de puériculture ou d’Éducateur de Jeunes Enfants requis.
• Expérience en management et fonctions similaires souhaitée.
• Connaissance du fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale est un plus.

Responsabilités

• Coordonner les actions et veiller au respect des projets éducatifs.
• Organiser l’accueil des enfants et impliquer les familles.
• Gérer les aspects administratifs, budgétaires et techniques de la structure.
• Manager et animer les équipes pédagogiques.

Connaissances

Développement global de l’enfant

Législation en hygiène et protection de l’enfance

Gestion administrative et financière

Management d’équipe

Compétences relationnelles

Communication

Formation

Diplôme d’Etat de puériculture

Diplôme d’Educateur de Jeunes Enfants

Description du poste

Directeur en Multi-accueil – Brioux et Chef-Boutonne

Au sein du service petite enfance, enfance, jeunesse, vous serez responsable de la structure. Vous veillerez au bon fonctionnement de l’établissement. Vous aurez en charge l’animation et la coordination du projet éducatif de la structure en lien avec le Projet Educatif De Territoire (PEDT) de la collectivité. Vous organiserez l’accueil des enfants et veillerez au bon développement global de ces derniers.

Piloter et organiser l’activité du Multi-accueil:

• Coordonner les actions, veiller au respect du projet, des règlements et protocoles, et suivre la réglementation,
• Gérer l’organisation (fréquentation, taux d’occupation), assurer la fiabilité des données, rédiger bilans et rend compte aux partenaires,
• Accueillir et orienter familles, stagiaires, partenaires et services, et participer à l’élaboration du projet avec l’équipe.

Organiser l’accueil des enfants et de leurs familles:

• Participer à l’encadrement des enfants, élaborer et garantir le projet éducatif, veiller à la qualité d’accueil, au fonctionnement et à l’aménagement de la structure,
• Mettre en œuvre des actions éducatives favorisant le bien-être, l’éveil, la sécurité (y compris pour enfants en situation de handicap), assurer les soins et anime des ateliers,
• Accueillir et accompagner les familles, favoriser l’écoute et la relation de confiance, impliquer les parents dans la vie de la structure et veiller au respect du cadre légal.

Gérer la partie administrative et budgétaire:

• Proposer et suivre le budget de la structure en lien avec la hiérarchie et le service comptable, gérer les facturations, rendre compte et alerter si besoin,
• Assurer le suivi technique, administratif et logistique : dossiers enfants, matériel, commandes, registre de présence, bilans et indicateurs de fonctionnement,
• Travailler en partenariat avec les acteurs locaux, participer aux réunions de secteur et contribuer aux projets petite enfance.

Manager les équipes:

• Encadrer et coordonner l’équipe, accompagner les apprentis et stagiaires,
• Favoriser la réflexion professionnelle, le développement des compétences et organiser la circulation de l’information au sein de l’équipe pédagogique.

Contribuer et développer les projets transversaux:

• Participer activement au projet de service petite enfance, aux projets inter-structures et de territoire, en lien avec le réseau petite enfance,
• Développer des projets internes avec l’équipe pour renforcer la dynamique de la structure.

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ENVIRONNEMENT ET L’ÉQUIPE AUSSI !

Mellois en Poitou, territoire rural du sud des Deux-Sèvres, en région Nouvelle-Aquitaine séduit par sa douceur de vivre et son humanité.

Composée de 58 communes membres, la communauté de communes Mellois en Poitou, établissement public de coopération intercommunale, intervient dans des champs variés tels que le développement économique, l’environnement, le tourisme, l’animation et l’aménagement du territoire, l’assainissement ou encore les affaires scolaires et l’enfance jeunesse, afin d’offrir des services au plus près des besoins de ses habitants.

Mellois en Poitou c’est aussi un parcours d’intégration, une politique active de formation et développement des compétences, un accord sur le télétravail, l’adhésion aux œuvres sociales du CNAS (places de cinéma à prix très avantageux, réductions parc de loisirs, zoo et spectacle, prise en charge financière pour les centres de loisirs, la rentrée, Noël, etc.), une participation à la garantie prévoyance et maintien de salaire, …

ET SI VOUS ETIEZ LE DIRECTEUR DE STRUCTURE QUE NOUS RECHERCHONS ?

Vous êtes titulaire d’un Diplôme d’Etat de puériculture ou d’Educateur de Jeunes Enfants Vous disposez d’une expérience sur des fonctions similaires et de l’expérience en management.

Idéalement, vous connaissez le fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale.

Vos compétences:

• Connaître le développement global de l’enfant (0-6 ans), la législation en hygiène et protection de l’enfance
• Mettre en œuvre un environnement favorisant l’éveil, l’accueil, la sécurité et le bien-être des enfants
• Développer les activités de la structure et savoir accueillir le public
• Gérer les aspects administratifs, financiers, et maîtriser les outils bureautiques et numériques.
• Animer, manager une équipe, organiser le travail collectif et favoriser la coopération avec les partenaires.
• Communiquer avec aisance, faire preuve d’écoute et de pédagogie
• Agir avec autonomie, prendre des initiatives
• Faire preuve d’organisation, d’adaptation et de disponibilité
• Avoir le sens du service public
• Assurer la discrétion et la confidentialité
• Être doté d’un sens du management
• Savoir gérer les conflits

Envoyez votre CV + lettre de motivation avec la référence «Directeur.trice en Multi-accueil (H/F) » (obligatoire)

Par voie postale :

Communauté de Communes Mellois en Poitou - Monsieur Le Président,

2 place de Strasbourg – CS 60048 - 79500 Melle

2 postes
CDD 1 an – Temps complet (37,5 h/semaine)
Résidence administrative: Brioux-sur-Boutonne (79170) ou Chef-Boutonne (79110)
Cadre d’emploi: Educateur jeunes enfants – Catégorie A
Rémunération: à partir de2262.51 brut/mois (dont IFSE)
Date des entretiens : 12/09/2025
Date prise de poste: dès que possible

Service recrutement
Les Arcades
2, place de Strasbourg
CS 60048
79500 Melle

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