DIRECTEUR EHPAD (H/F) – SECTEUR ASSOCIATIF – proche de Rouen

AUSTRALIS EURL; France; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Directeur d’EHPAD en Auvergne-Rhône-Alpes. Le candidat idéal possède une solide expérience en gestion d'EHPAD, démontre des compétences financières et organisationnelles, et privilégie le bien-être des résidents. Une formation dans le secteur médico-social est requise. Les candidatures sont à envoyer par mail avec CV et lettre de motivation.

Qualifications

• Expérience confirmée dans la gestion d'EHPAD.
• Rigueur dans la gestion financière.
• Sens de l'autonomie et capacité à prioriser les actions.

Responsabilités

• Piloter le fonctionnement de l’établissement.
• Assurer un relationnel qualitatif auprès des résidents et familles.
• Animer et fédérer les équipes.

Connaissances

Gestion financière

Leadership

Compétences organisationnelles

Capacité d'analyse

Formation

Formation supérieure dans le secteur médico-social

Description du poste

RC HUMAN RECRUITMENT est exclusivement orienté vers le recrutement et la mobilité des décideurs, cadres et managers des métiers dédiés au secteur sanitaire, médico-social, social et son écosystème à travers des missions de chasse de têtes, de transition, d’audit et stratégie RH, de coaching et de médiation. Dans le cadre d’un départ à la retraite, notre client, recrute le Directeur de son EHPAD (H/F).

Présentation du poste :

Appuyé(e) et soutenu(e) par le Directeur de territoire, vous êtes autonome, vous avez la responsabilité de décliner le projet associatif dont les valeurs sont fortes au sein de la fondation tout en assurant la gestion administrative, budgétaire et financière de la structure.

Vos missions (non-exhaustives) seront les suivantes :

• Piloter et assurer la responsabilité du fonctionnement de l’établissement dans sa double dimension sociale et économique sur les versants budgétaires, RH, qualité, hygiène et sécurité ;
• Assurer un relationnel qualitatif auprès des résidents, des familles, des institutionnels, des prescripteurs et des prestataires externes ;
• Accueillir personnellement les résidents et s’assurer de leur entière satisfaction ;
• Veiller à la pertinence, à la continuité et à la qualité de l’accompagnement des personnes accueillies ainsi qu’au bon déroulement de leur projet d’accompagnement personnalisé ;
• Porter avec l\'instance de gouvernance la stratégie et les projets de l’association ;
• Représenter l'établissement à l’extérieur, renforcer la dynamique partenariale et institutionnelle ;
• Diriger, animer et coordonner les différents services (hébergement, soin, animation, entretien des bâtiments ...) permettant d'offrir aux résidents un accompagnement complet ;
• Suivre la qualité des prestations et assurer le respect des règles de fonctionnement et les valeurs de l’association (éthique, sens du service, considération) ;
• Piloter la coordination et le suivi des projets de vie en fonction des dépendances et des besoins en soins médicaux ; favoriser le développement d\'animations individuelles ou collectives, offrir aux familles des lieux privilégiés d'échanges ;
• Animer et fédérer les équipes, développer les compétences, la disponibilité et l\'écoute du personnel ; entretenir l\'attention de chacun au bien-être des résidents et à la qualité de la communication avec les familles ;
• Accompagner l'évolution des pratiques professionnelles en interne…

Profil recherché :

H/F - De formation supérieure dans le secteur médico-social, vous avez une expérience confirmée dans la gestion d’EHPAD, au cours de laquelle vous avez pu développer vos aptitudes organisationnelles, opérationnelles et de travail d'équipe.

Vous êtes rigoureux(euse) dans la gestion financière de l’établissement dont vous avez la charge. Votre sens de l\'autonomie vous permet d\'être rapidement opérationnel(le) et de prioriser les actions à mettre en place.

Leader fédérateur(trice) et proche de vos équipes, vous êtes humble, exemplaire, accessible, et intègre.

Les enjeux humains sont au cœur de votre action ; ils nécessitent des capacités d'analyse et de recul dans la prise de décision.

Réponse donnée uniquement à réception de candidature CV et lettre de motivation.

CONFIDENTIALITÉ ASSURÉE : Merci de nous adresser votre curriculum vitae et lettre de motivation sous la réf. RC-DIREHPADASSO76-2539 par courrier électronique à l’adresse suivante : [e-mail].