DIRECTEUR EHPAD ASSOCIATIF (H/F) – sud des Hauts-de-Seine

RC Human Recruitment; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

RC Human Recruitment recherche un Directeur d'EHPAD pour un établissement dans le Sud des Hauts de Seine. Vous serez chargé de la gestion quotidienne, garantissant qualité de vie pour les résidents et bonne gestion budgétaire. Ce poste requiert un diplôme de niveau 7 et une solide expérience dans le secteur médico-social. En plus de piloter le projet d’établissement, vous animerez les équipes et favoriserez le bien-être des résidents.

Qualifications

• H/F avec expérience confirmée dans une fonction d'encadrement médico-social.
• Maîtrise de la gestion budgétaire et financière.
• Dynamique, rigoureux(se) et orienté bien-être des résidents.

Responsabilités

• Piloter le fonctionnement de l’établissement sur les dimensions financière et sociale.
• Assurer un relationnel qualité avec résidents et familles.
• Développer et promouvoir le projet d’établissement.

Connaissances

Gestion budgétaire

Capacités d’analyse

Relationnel

Organisation

Formation

Diplôme de niveau 7

Description du poste

RC HUMAN RECRUITMENT est exclusivement orienté vers le recrutement et la mobilité des décideurs, cadres et managers des métiers dédiés au secteur sanitaire, médico-social, social et son écosystème à travers des missions de chasse de têtes, de transition, d’audit et stratégie RH, de coaching et de médiation.

Notre client, recrute pour l’un de ses établissements situés dans le Sud des Hauts de Seines, son Directeur d’EHPAD (H / F) .

Présentation du poste :

Rattaché(e) au directeur des exploitations, vous pilotez et assurez la gestion quotidienne de l’établissement en assurant une prestation de qualité conformément aux objectifs conventionnels et à la législation en vigueur.

Vos principales missions (non exhaustives) sont :

• Piloter et assurer la responsabilité du fonctionnement de l’établissement dans sa double dimension sociale et économique sur les versants budgétaires, RH, qualité, hygiène et sécurité
• Garantir le projet d’accompagnement personnalisé des personnes accueillies
• Définir le projet d’établissement, mobiliser toutes les ressources pour le développer et le promouvoir
• Piloter le projet et les travaux de reconstruction de l’établissement
• Promouvoir et dynamiser l’établissement dans l’environnement social et économique
• Assurer un relationnel qualitatif auprès des résidents, des familles, des institutionnels et des prescripteurs
• Veiller à la qualité des prestations et au respect des valeurs du groupe
• Assurer la coordination et les suivis des projets de vie
• Animer et fédérer les équipes, développer les compétences entretenir l’attention au bien-être des résidents
• Garantir la bonne gestion des comptes d’exploitation et des budgets
• Représenter l’établissement à l’extérieur et renforcer la dynamique partenariale
• Participer à la dynamique associative

Profil recherché :

H / F – Titulaire d’un diplôme de niveau 7, vous justifiez d’une expérience confirmée dans une fonction d’encadrement d’un établissement médico-social.

Doté(e) de capacités d’analyse et de recul dans la prise de décision, vous maîtrisez par ailleurs la gestion budgétaire et financière. D’un excellent relationnel, vous êtes à l’écoute des personnes âgées et de leurs familles et êtes force de proposition pour faire vivre et animer la maison de retraite.

Dynamique, rigoureux(euse) et organisé(e), vous serez vigilant(e) et soucieux(euse) de l’éthique, de la sécurité et du bien-être des résidents.

Très opérationnel(le), votre priorité reste le bien-être des résidents.

Réponse donnée uniquement à réception de candidature CV et lettre de motivation.

CONFIDENTIALITÉ ASSURÉE : Merci de nous adresser votre curriculum vitae et lettre de motivation sous la réf. RC-DIREHPADASS92-2521 à l’adresse suivante : ou par courrier à l’adresse postale : RC HUMAN RECRUITMENT, 15 rue Danielle Casanova, 75001 Paris.

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