DIRECTEUR EHPAD ASSOCIATIF (H/F) – Dépt. Seine Maritime

RC Human Recruitment; Normandy; Sur place; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique est à la recherche d'un Directeur d'EHPAD passionné et engagé pour diriger un établissement en Seine Maritime. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la stratégie et de l'opérationnel, en garantissant un service de qualité et en mobilisant vos équipes pour atteindre des objectifs ambitieux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les résidents, les familles et les partenaires institutionnels pour assurer un environnement chaleureux et respectueux. Si vous êtes un leader inspirant avec une solide expérience dans le secteur médico-social, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience en direction d’établissement médico-social requise.
• Capacité à mobiliser les équipes et à atteindre les objectifs.

Responsabilités

• Définir et promouvoir le projet d’établissement pour maximiser l’occupation.
• Assurer la qualité des prestations et la satisfaction des résidents.

Connaissances

Leadership

Gestion de projet

Communication

Gestion financière

Relationnel

Formation

Diplôme de niveau 7

Description du poste

DIRECTEUR EHPAD ASSOCIATIF (H/F) – Dépt. Seine Maritime

Notre client recrute pour l’un de ses établissements situé en Seine Maritime son Directeur d’EHPAD (H/F).

Présentation du poste:

Appuyé par les fonctions supports, vous avez en charge tant la stratégie que l’opérationnel de l’établissement dans tous ses aspects commercial, humain, financier, juridique, et technique.

Vos principales missions seront de:

1. Définir le projet d’établissement et de mobiliser toutes les ressources pour développer la résidence;
2. Assurer un relationnel qualitatif auprès des résidents, des familles, des institutionnels et des prescripteurs;
3. Promouvoir l’établissement afin d’assurer un taux d’occupation maximal et inscrire l’établissement dans une dynamique partenariale sur le territoire;
4. Suivre la qualité des prestations et veiller au respect des valeurs du groupe (éthique, sens du service, considération);
5. Assurer la coordination optimale du service soin en collaboration avec le médecin coordinateur et le suivi des projets de vie;
6. Animer et fédérer les équipes, développer les compétences, entretenir l’attention au bien-être des résidents et à la qualité de la communication avec les familles;
7. Garantir la bonne gestion des comptes d’exploitation et des budgets;
8. Veiller à la gestion des achats, des investissements et du bon suivi des équipements;
9. Effectuer le reporting précis des actions menées et des résultats.

Profil recherché:

H/F – Titulaire d’un diplôme de niveau 7 (réglementaire), vous avez une expérience de direction d’un établissement médico-social. Proche de vos équipes et du terrain, intègre, impliqué et dynamique et rigoureux, vous aimez entraîner les équipes avec vous pour atteindre vos objectifs.

CONFIDENTIALITÉ ASSURÉE : Merci de nous adresser votre curriculum vitae et lettre de motivation sous la réf. SD-DIREHPAD76-2515 par courrier électronique à l’adresse suivante: [e-mail] ou par courrier à l’adresse postale suivante: RC HUMAN RECRUITMENT, 15 rue Danielle CASANOVA, 75001 Paris.

Postulez pour ce poste et déposez votre CV.