Directeur du patrimoine bâti - Mairie de SAINT CHAMOND

Directeur du patrimoine bâti - Mairie de SAINT CHAMOND

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée : Non renseigné

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée. Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée.

• Catégorie : Catégorie A (cadre)
• Management : Non renseigné
• Télétravail possible : Non renseigné

La Ville de Saint-Chamond recrute un Directeur du patrimoine bâti à temps complet, cadre d'emploi des ingénieurs (catégorie A).

Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et Développement Urbain, il participe à la définition de la politique de gestion bâtimentaire de la collectivité et pilote l'ensemble des moyens nécessaires à sa mise en œuvre. Il analyse les besoins, réalise les études de faisabilité des projets de bâtiments, et peut assurer la maîtrise d'ouvrage ou la maîtrise d'œuvre sur certaines opérations concernant le patrimoine bâti de la commune.

Principales responsabilités :

• Proposer l'optimisation du parc bâtimentaire en lien avec les directions thématiques
• Gérer et maintenir le patrimoine
• Réaliser ou analyser les études techniques et économiques des projets, études pré-opérationnelles et opérationnelles
• Concevoir, réaliser des projets de bâtiments et d'aménagements, rédiger des documents pour la passation des marchés
• Veiller à la conformité des installations avec les normes de sécurité et d'accessibilité

Relations fonctionnelles :

• Avec les élus
• Avec les autres services de la collectivité
• Avec les entreprises et concessionnaires

Position hiérarchique :

Sous l'autorité du Directeur du pôle Directeur des Services Techniques et Développement Urbain.

Encadrement :

• Service Bâtiment avec une cellule énergie (10 personnes assistantes comprises)
• Technicien sécurité incendie et accessibilité

Profil recherché :

• Bac + 5
• Diplôme d'ingénieur ou équivalent dans le domaine du bâtiment ou du génie civil
• Expérience significative dans un poste similaire en collectivité territoriale
• Leadership et esprit d'initiative
• Capacité à manager une équipe
• Connaissance du statut de la fonction publique territoriale, des marchés publics, de la comptabilité publique
• Maîtrise des logiciels Word, Excel, AutoCAD, etc.
• Grande disponibilité, pluridisciplinarité, capacité d'analyse, sens du service public, adaptabilité, qualités relationnelles, rigueur, écoute, esprit de synthèse

Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire, en précisant l'intitulé exact du poste, avec le dernier arrêté de situation administrative et/ou inscription sur liste d'aptitude si vous êtes titulaire. Adresse : Direction des Ressources Humaines, Mairie de Saint-Chamond, CS 80148, 42403 Saint-Chamond Cedex. Courriel : recrutement@saint-chamond.fr. Date limite : 24 mai 2025.

Poste ouvert aux grades d'Ingénieur, Ingénieur principal de la Fonction Publique Territoriale. Un contractuel peut être recruté en attendant un recrutement de fonctionnaire, pour une durée maximale de 2 ans.

Vacant à partir du 01/07/2025.