Directeur du département juridique et développement territorial

La Gazette des Communes; Béziers; Sur place; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une dynamique collectivité en tant que Responsable Juridique et Financier, où vous aurez l'opportunité de contribuer à l'amélioration du cadre de vie des habitants. Vous serez au cœur des décisions stratégiques, supervisant les affaires juridiques et pilotant la recherche de financements. Ce rôle exige une expertise en droit public, une capacité à gérer des contentieux complexes et un sens aigu de l'organisation. Si vous êtes motivé(e) par le service public et souhaitez faire une différence dans votre communauté, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• Diplômé(e) d’un Bac+5 en droit public avec connaissance des collectivités territoriales.
• Expérience en gestion de dossiers juridiques complexes et sensibles.

Responsabilités

• Encadrer les activités des services juridiques et de financement.
• Fournir expertise et conseil juridique aux élus et à la direction.

Connaissances

Droit public

Gestion des contentieux

Rédaction juridique

Communication

Management

Formation

Bac+5 en droit public

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

Offre d'emploi : Responsable Juridique et Financier

Vous recherchez de nouvelles opportunités de carrière et souhaitez mettre vos compétences et votre motivation au service du territoire pour contribuer à l'amélioration du cadre de vie des habitants du 2ème EPCI de l’Hérault. Rejoignez l’Agglomération Béziers Méditerranée!

Située en Occitanie, Béziers Méditerranée bénéficie d’une position stratégique entre Narbonne et Montpellier, proche de la mer, à 1h15 de l’Espagne. La région offre un cadre de vie riche avec une université, des transports urbains, un hôpital, des infrastructures sportives, culturelles et de loisirs, ainsi qu’un patrimoine historique, des vignobles et des stations balnéaires.

Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe « Ressources et Attractivité », vous serez chargé(e) d’organiser le fonctionnement des assemblées et instances communautaires, de superviser les affaires juridiques de la CABM, et de piloter la recherche de financements ainsi que le développement territorial.

Vos missions principales :

1. Encadrer les activités des 3 services du Département (assemblées, juridique, financements) et manager en lien avec les chefs de service.
2. Gérer les dossiers, contentieux et actes juridiques complexes, sensibles et à enjeux.
3. Fournir une expertise et un conseil juridique aux élus, à la Direction Générale et aux services.
4. Contrôler la préparation des réunions des instances communautaires : conseil communautaire, conseil des maires, bureau.
5. Optimiser la sécurisation des actes et des procédures administratives.
6. Prévenir les contentieux et piloter les dossiers pré-contentieux.
7. Participer à la réflexion et au suivi des projets de mutualisation, transferts de compétences ou d'extension de périmètre, dans leurs aspects stratégiques, juridiques et administratifs.
8. Anticiper et analyser l’impact des évolutions législatives et réglementaires (droit public, droit administratif, autres matières juridiques).
9. Assurer une veille juridique sur les évolutions réglementaires relatives à l’intercommunalité et aux instances communautaires.
10. Piloter les dossiers liés à la dématérialisation des actes et à l’e-administration.
11. Rechercher et optimiser les financements via dispositifs et contractualisations.
12. Suivre les dossiers stratégiques et transversaux : projet de territoire, rapport d’activité, animation et suivi du conseil de développement.

Profil recherché :

• Diplômé(e) d’un Bac+5 en droit public, avec une connaissance approfondie des collectivités territoriales.
• Expérience similaire, capacité à évaluer et maîtriser enjeux et risques.
• Maîtrise des procédures administratives, techniques de communication, rédaction et outils bureautiques.
• Aptitudes relationnelles, qualités managériales, sens de l’initiative.
• Disponibilité, rigueur, sens de l’organisation, autonomie.
• Discrétion et respect de la confidentialité.