Directeur du Centre Technique Municipal (H / F)

TREMBLAY EN FRANCE
Tremblay-en-France
EUR 35 000 - 55 000
Description du poste

Directeur du Centre Technique Municipal (H / F)

Ce poste est à pourvoir à Tremblay-en-France.

Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général des Services Techniques, la Directrice / le Directeur du Centre Technique Municipal dirige, coordonne, anime et gère les moyens humains, techniques, matériels et financiers de l'ensemble des services techniques opérationnels du CTM. Vous aurez pour missions :

  • Participer au collectif de direction des services techniques
  • Définir avec les responsables du CTM les procédures d'intervention
  • Assurer la gestion des personnels sous sa responsabilité
  • Encadrer les responsables du CTM, surveiller la réalisation des travaux des différents services du CTM
  • Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité
  • Participer à l'élaboration et au suivi du budget
  • Recenser les besoins des services pour la préparation budgétaire
  • Rédiger les cahiers des charges des consultations en collaboration avec la cellule de direction du CTM
  • Analyser de façon dynamique l'activité du CTM
  • Contribuer à l'élaboration du rapport d'activité annuel

Profil recherché

  • Issu d'une formation technique supérieure, vous justifiez d'une expérience confirmée à un poste similaire en collectivité

Savoirs

  • Connaissance du fonctionnement de la collectivité
  • Connaissance des règles budgétaires
  • Savoir organiser avec méthode
  • Savoir déterminer les besoins et définir des cahiers des charges
  • Savoir identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions correctives
  • Appliquer les normes de sécurité
  • Utilisation des outils bureautiques

Savoirs faire

  • Autonomie dans l'organisation du travail
  • Respecter les délais et les procédures
  • Travailler en collaboration avec les autres secteurs des services techniques
  • Moderniser les outils de gestion
  • Suivi de l'activité : diagnostic des dysfonctionnements et mise en œuvre des correctifs
  • Gérer les conflits

Savoirs être

  • Réserve et discrétion
  • Excellente qualité relationnelle avec les publics
  • Qualités d'écoute et de communication
  • Rigoureux, dynamique, motivant

Avantages collectifs au travail

  • Prime de fin d’année
  • Restauration collective / titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Prise en charge Mutuelle
  • Abonnement CNAS ou FNAS
  • Régime indemnitaire
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