Directeur / Directrice des services administratifs et financiers (H/F)

COMPTABILITE EMPLOI; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans le contrôle de gestion à Boulogne-Billancourt recherche un Responsable de la performance et du pilotage opérationnel. Vous serez responsable du suivi des indicateurs de performance, de l'encadrement d'une équipe, et de l'amélioration des outils de pilotage. Le candidat idéal aura une expérience en contrôle de gestion et une maîtrise des outils digitaux tels que PowerBI.

Qualifications

• Minimum 4 ans d'expérience en contrôle de gestion ou pilotage de la performance.
• Maîtrise des outils digitaux et de gestion.
• Anglais professionnel apprécié.

Responsabilités

• Suivre et animer les indicateurs clés de performance.
• Encadrer une équipe de 4 collaborateurs.
• Concevoir et améliorer des tableaux de bord.

Connaissances

Gestion de la performance

Encadrement d'équipe

Analyse de données

Curiosité

Communication

Formation

Ingénieur ou Grande Ecole de Commerce

Outils

PowerBI

CRM

Description du poste

En tant que Responsable de la performance et du pilotage opérationnel, vous êtes garants des indicateurs de suivi de la performance individuelle et collective et faites preuve d’une réelle force de proposition sur l’état des lieux actuels des processus, outils et méthodes.

Responsabilités

• Suivi et animation des indicateurs clés (KPIs) pour mesurer la performance individuelle et collective, en lien direct avec les managers et les équipes opérationnelles.
• Encadrement et développement d’une équipe de 4 collaborateurs.
• Conception et amélioration de tableaux de bord (PowerBI) pour une visualisation optimale des données et un suivi précis des plans d’actions.
• Réalisation d’analyses ad hoc pour éclairer la prise de décision stratégique et opérationnelle.
• Garantir la fiabilité des données issues du CRM et des outils de gestion.
• Mise en place et suivi des plans d’actions en collaboration avec les directeurs exécutifs.
• Être force de proposition pour optimiser les processus, outils et méthodes de pilotage.

Qualifications

• Formation Ingénieur ou Grande Ecole de Commerce.
• Expérience significative de minimum 4 ans en contrôle de Gestion, pilotage de la performance ou management opérationnel.
• Maîtrise des outils digitaux et de Gestion (CRM, PowerBI…)
• Curiosité, esprit critique, sens du service et rigueur.
• Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés (direction, RH, IT.)
• Bonne connaissance du monde de l’ESN.
• Anglais professionnel apprécié.