Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis (H/F)

Campus Merdrignac; Merdrignac; Sur place; EUR 30 000 - 49 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Hébergement

Résumé du poste

Campus Merdrignac recherche un(e) directeur(trice) d'un centre de formation pour apprentis. Le poste est logé, avec des permanences sur weekends et soirs. Maitrise de l'apprentissage et de la formation continue est souhaitée, idéalement en agriculture. Rigueur et disponibilité; Word et Excel exigés; Ypareo serait un plus.

Contrat CDD de 7 mois, travail 42 h/semaine, travail en journée, déplacements régionaux et astreinte éventuelle. Hébergement inclus et reprise d'expérience sur justificatifs.

Qualifications

• Expérience exigée: 5 ans dans le domaine.
• Maitrise de Word et Excel exigée.
• Connaissance de l'apprentissage et de la formation continue.
• Disponibilité weekends/ soirées et vacances.
• Mobilisable en urgence et astreinte.
• Gestion et pilotage du budget et des projets éducatifs.

Responsabilités

• Animer et coordonner une équipe.
• Elaborer, suivre et piloter un budget.
• Organiser les processus d'orientations pédagogiques.
• Règles de sécurité et bien-être des élèves.
• Maintenir la communication avec les parents et le personnel éducatif.
• Gérer les relations avec partenaires externes et administrations.

Connaissances

Leadership

Budget management

Organisation d'équipe

Réglementation sécurité

Gestion des partenaires externes

Outils

Word

Excel

Ypareo

Description du poste

Offre n° 214BLVS
Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis (H/F)

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un/e directeur/trice d'un centre de formation pour apprentis.Le poste est obligatoirement logé, des permanences sont à assurer sur les weekends, soirs et pendant les vacances.Maitrise de l'apprentissage et de la formation continue, idéalement en agriculture.Rigueur, disponibilité.Maitrise de Word, Excel. Ypareo serait un plus.

Type de contrat CDD - 7 Mois
Contrat travail Durée du travail 42H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Mobilisable en urgence
Travail en astreinte
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2700.0 Euros à 4400.0 Euros - Reprise d'expérience sur justificatifs
• Hébergement
• Reprise d'expérience sur justificatifs

Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Animer, coordonner une équipe Cette compétence est indispensable
• Elaborer, suivre et piloter un budget Cette compétence est indispensable
• Organiser la mise en oeuvre des processus d'orientations pédagogiques Cette compétence est indispensable
• Règles de sécurité Cette compétence est indispensable
• Etre l'interlocuteur des partenaires extérieurs (familles, professionnels, administration et collectivités territoriales)
• Gérer les situations de crise au sein de l'établissement
• Maintenir la sécurité et le bien-être des élèves
• Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif
• Maîtriser la réglementation en vigueur (lois, décrets, circulaires, notes…) applicable à un établissement d'enseignement
• Organiser le travail d'une équipe
• Participer à la mise en place de projets éducatifs
• Promouvoir les projets éducatifs spécifiques de l'établissement
• Prévenir et résoudre les conflits
• Superviser la gestion administrative de l'établissement
• Surveiller le développement physique et mental des élèves
• Utiliser les outils numériques
• Veiller au respect des procédures et réglementations en vigueur

Savoir-être professionnels

• Inspirer, donner du sens
• Faire preuve de leadership
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

Employeur

6 à 9 salariés

centre de formation d'apprentis agricole public dans le domaine du paysage et du commerceM. Jean-François GALLET