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Une association dynamique engagée dans la santé mentale recherche un(e) Directeur.trice d’EMP et SESSAD. Ce poste clé implique la gestion stratégique d'établissements dédiés à l'accompagnement d'enfants et d'adolescents, favorisant leur développement et inclusion. Si vous êtes un leader inspirant avec une expertise en management médico-social, rejoignez-nous pour contribuer à des projets à fort impact social.
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31.05.2025
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Rejoignez une association engagée pour la santé mentale ! Acteur majeur du secteur médico-social, notre association œuvre depuis plusieurs décennies pour améliorer l’accès aux soins en santé mentale et accompagner les personnes en situation de handicap psychologique. À travers un réseau d’établissements et de services spécialisés, nos équipes pluridisciplinaires proposent des prises en charge adaptées aux besoins des enfants, des adolescents et des adultes, alliant soins, accompagnement, prévention et insertion.
Nous mettons un point d’honneur à favoriser l’inclusion, l’autonomie et le bien-être des personnes concernées par un trouble psychique, en développant des dispositifs innovants et en facilitant leur accès aux soins, au logement, à la scolarisation et à l’emploi. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement porteur de sens et contribuer à des projets à fort impact social, rejoignez-nous !
Directeur.trice d’EMP et SESSAD
Diplômé(e) d’un niveau Bac+5 dans le domaine du management médico-social (CAFDES, D3S, Master…) avec une expérience en management d’établissement auprès d’un public enfant/adolescent. Expertise en gestion de projet, analyse territoriale et conduite du changement. Maîtrise des cadres réglementaires du secteur social et médico-social, ainsi que des outils de gestion budgétaire et stratégique. Capacité à mobiliser, accompagner et fédérer les équipes autour de projets communs.
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