Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement (H/F (H/F)

ASS FAMILIALE RURALE; Coupiac; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association dynamique recherche un(e) directeur(rice) pour un accueil de loisirs, dédié à l'encadrement d'enfants de 3 à 12 ans. Ce rôle clé implique la gestion administrative, le développement d'activités ludiques et la communication avec les familles. Vous serez responsable de la sécurité et du bien-être des enfants, tout en veillant à la bonne mise en œuvre du projet pédagogique. Si vous êtes autonome, avez un esprit d'équipe et souhaitez faire une différence dans la vie des jeunes, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience d'au moins 1 an en direction.
• Savoirs et savoir-faire en animation et gestion.

Responsabilités

• Gestion administrative et du personnel.
• Garant du projet pédagogique et de la sécurité des enfants.

Connaissances

Gestion administrative

Animation d'activités de loisirs

Communication avec les familles

Observation du comportement de l'enfant

Conception de supports de communication

Formation

BPJEPS LTP

BAFD ou équivalent

Bac+2 en Enfance ou équivalent

Description du poste

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement (H/F)

Description

Gérée par l'association locale Familles Rurales des 7 vallons, l'Accueil de Loisirs sans hébergement recherche son ou sa futur(e) directeur(rice) à temps partiel sur les temps extrascolaires. L'accueil de loisirs accueille les enfants de 3 à 12 ans, jusqu'à 25 enfants, encadrés par une équipe de 2 à 4 animateurs. Le ou la directeur(rice) est responsable du projet pédagogique de l'ACM, garant du bon fonctionnement de la structure sous tous ses aspects de gestion.

Temps de travail : 797.50 heures effectives annualisées (périodes hautes et basses)

Missions :

1. Gestion administrative
2. Gestion du personnel
3. Gestion de la sécurité physique, affective et morale
4. Garant du projet pédagogique
5. Communication avec les familles

Public : Enfants de 3 à 12 ans

Savoirs et connaissances professionnelles : Règlementation, développement moteur, psychologique et affectif de l'enfant, règles de sécurité et d'hygiène.

Compétences requises :

• Réaliser les démarches administratives obligatoires
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents et présenter le programme aux enfants
• Observer le comportement et l'évolution de l'enfant
• Concevoir des supports de communication

Qualités professionnelles : Autonomie, esprit d'équipe, initiative, force de proposition.

Formation : BPJEPS LTP, BAFD ou équivalent

Permis : B - Véhicule léger indispensable

Lieu : Coupiac

Contrat : CDI, 17h hebdomadaires, salaire brut mensuel de 992€

Conditions : Travail en journée, déplacements ponctuels, débutant accepté.

Profil souhaité :

• Expérience d'au moins 1 an en direction
• Savoirs et savoir-faire en animation et gestion
• Savoir-être : sens du service, organisation, travail en équipe
• Formation : Bac+2 en Enfance ou équivalent
• Permis B