Directeur des Ventes (F/H) - Paris 17

Concentrix - CA; Paris; Sur place; EUR 125 000 - 150 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique et innovante en tant que Directeur des Ventes à Paris. Ce rôle stratégique vous permettra de développer et d'exécuter des stratégies de vente ambitieuses, de piloter la croissance des ventes et d'optimiser les processus commerciaux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des équipes transverses pour garantir l'excellence opérationnelle et maximiser les performances. Avec une culture collaborative et un modèle de travail hybride, cette opportunité est idéale pour ceux qui souhaitent faire une différence dans un environnement stimulant. Si vous êtes prêt à transformer le jeu commercial, postulez dès maintenant !

Prestations

Équilibre travail-vie personnelle

Environnement collaboratif

Ambition partagée

Avantages pour le bien-être

Qualifications

• Minimum de 7 ans d'expérience en leadership commercial avec succès dans le développement de comptes.
• Expertise dans la définition et le suivi des objectifs de performance.

Responsabilités

• Développer et exécuter la stratégie de vente pour dépasser les objectifs.
• Optimiser les interactions clients avec des outils comme Salesforce.

Connaissances

Leadership commercial

Développement de comptes stratégiques

Analyse des KPIs

Optimisation des processus commerciaux

Compétences en communication

Maîtrise du français et de l'anglais

Formation

Expérience de 7 ans en leadership commercial

Outils

Salesforce

LinkedIn Sales Navigator

Lemlist

Lusha

Description du poste

Job Title:

Directeur des Ventes (F/H) - Paris 17

Faites partie des Game-Changers !

Vous êtes un commercial né avec une vision stratégique et une solide expérience en gestion commerciale? Vous souhaitez participer à la définition et à l’exécution des stratégies de vente ambitieuses? Ce poste est fait pour vous!

Vos missions :

Architecte de stratégie commerciale

1. Développez et exécutez la stratégie de vente pour dépasser les objectifs de chiffre d'affaires.
2. Déployez des plans d’action ciblés pour les comptes stratégiques et boostez les performances équipes.

Pilote des relations clients

1. Optimisez les interactions clients grâce à des outils comme Salesforce, LinkedIn Sales Navigator, Lemlist et Lusha.
2. Organisez des événements VIP (dîners, conférences) pour renforcer la fidélisation et créer de nouvelles opportunités.

Chef d’orchestre des appels d’offres

1. Gérez les appels d'offres en coordonnant les réponses de manière efficace et précise.
2. Collaborez avec les équipes internes pour assurer des propositions pertinentes et impactantes.

Collaborateur transversal

1. Travaillez en synergie avec les équipes transverses (chefs de projet, SDR) pour optimiser la prospection et garantir l’excellence opérationnelle.

Formation et profil recherché :

1. Minimum de 7 ans en leadership commercial avec succès dans le développement de comptes stratégiques.
2. Expertise commerciale : Solide expérience dans la définition et le suivi des objectifs de performance (KPIs), avec une capacité avérée à piloter la croissance des ventes et à optimiser les processus commerciaux.
3. Langues : Français et anglais parfaitement maîtrisés (niveau C1).
4. Maîtrise des outils CRM et digitaux comme Salesforce et LinkedIn Sales Navigator.

Pourquoi nous rejoindre ?

1. Ambition partagée : Rejoignez une organisation internationale qui valorise l’innovation et le dépassement de soi.
2. Culture collaborative : Évoluez dans un environnement où vos idées et votre expertise sont au cœur des décisions stratégiques.
3. Équilibre travail-vie personnelle : Profitez d’un modèle de travail hybride et d’avantages conçus pour votre bien-être.

Notre processus de recrutement :

1. Premier échange : Un entretien avec notre équipe de recrutement et un membre de la Direction des Ventes pour découvrir notre culture et valider l’adéquation de votre profil.
2. Entretien approfondi : Un échange détaillé axé sur vos compétences et votre expertise, accompagné d’un cas pratique pour évaluer vos capacités analytiques et stratégiques.
3. Entretien Culture Fit : Une discussion avec un Directeur de Business Unit pour confirmer votre intérêt et vous immerger dans notre environnement collaboratif.

Prêt à transformer le jeu commercial ? Postulez dès maintenant et devenez un Game-Changer chez Concentrix !

Location:

FRA Paris - 3 rue d'Heliopolis

Language Requirements:

Time Type:

Full time