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Une entreprise de services numériques recherche un Directeur des ventes pour développer et vendre des services à l'industrie des jeux en Europe. Le candidat idéal doit avoir une solide expérience en vente de services informatiques, de bonnes compétences en communication, et un historique de succès dans l'atteinte des objectifs de vente. Le poste offre une opportunité passionnante de contribuer à la croissance de l'entreprise sur un marché dynamique.
Position Types: Director of Sales Position Locations: France City: France Experience: 5-10 Years
Département : Jeux
Lieu : L’Europe
Vous l’appelez, nous l’avons fait. GlobalStep s’associe aux plus grands studios de jeux et aux marques innovantes du monde, donnant vie à des expériences numériques convaincantes et à fort impact, rapides et sans faille. Notre pratique de jeu spécialisée a aidé les principaux studios de jeux vidéo à lancer et à prendre en charge plus de 300 titres de jeux vidéo AAA où la fourniture d’une expérience numérique unique et immersive était au centre de l’achat du client.
Au service de marques leaders et perturbatrices depuis 2006, nous utilisons des outils propriétaires, des cadres et notre expérience client approfondie pour fournir une suite complète de services de bout en bout tout au long du cycle de vie du produit et du client. Ces services comprennent la conception, le développement, l’assurance qualité, la localisation, le support aux joueurs et l’analyse.
Avec un ensemble mondial de sites de service sur 3 continents, nous avons un modèle de services étroitement intégré dans toutes les zones géographiques et lignes de service visant et axé sur le succès de nos clients.
En raison de l’expansion continue, GlobalStep a une nouvelle opportunité pour un directeur des ventes en Europe. Nous recherchons quelqu’un pour se concentrer sur la génération de revenus grâce à l’acquisition et à la rétention de nouveaux clients, en vendant nos services à des clients en Europe.
Responsabilités à inclure :
Expérience essentielle
GlobalStep est fier d’être un lieu de travail pour l’égalité des chances et un employeur d’action positive. Nous nous engageons à l’égalité des chances en matière d’emploi, indépendamment de la race, de la couleur, de l’ascendance, de la religion, du sexe, de l’origine nationale, de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la citoyenneté, de l’état matrimonial, du handicap, de l’identité de genre ou du statut d’ancien combattant.
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