Directeur des services de santé / Directrice des services de santé

Ville d'Orly; Orly; Sur place; EUR 45 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité dynamique recherche un directeur de la santé passionné pour piloter des initiatives de santé publique à Orly. Ce rôle clé implique la gestion de projets de santé, la coordination avec divers partenaires, et la supervision d'équipes pluridisciplinaires. Vous serez responsable de l'élaboration de politiques locales de santé, de la promotion de la qualité des services, et de la gestion des crises sanitaires. Si vous êtes un leader engagé avec une forte capacité relationnelle, cette opportunité vous permettra de faire une réelle différence dans la communauté.

Prestations

Rémunération statutaire

Prime annuelle

Participation santé

Prévoyance

Transport

Participation employeur au service de déjeuner

Qualifications

• Expérience significative dans le secteur de la santé publique.
• Diplôme en santé publique ou équivalent requis.

Responsabilités

• Piloter la politique locale en matière de santé et de prévention.
• Gérer l’équipe administrative et médicale du CMS.
• Développer et coordonner les partenariats avec les acteurs de santé.

Connaissances

Gestion de la santé publique

Coordination de projets

Communication politique

Animation d'équipes pluridisciplinaires

Connaissances en finances publiques

Formation

Master en Santé publique

Gestion des établissements médico-sociaux

Description du poste

La direction de la santé et de la prévention à la ville d’Orly regroupe le Centre Municipal de Santé (CMS) et le Centre Médico Psycho-Pédagogique (CMPP).

Dans le domaine de la prévention, ces deux structures municipales sont parties prenantes des dispositifs tels que le Contrat Local de Santé (CLS), le Conseil Local de Santé Mentale (CLSM), ainsi que les volets santé et éducatif du Contrat de Ville et de la Cité éducative.

En tant que directeur de la santé, vous conduisez la politique globale de santé publique à l’échelle de la ville d’Orly. Vous définissez le projet global de santé publique en lien avec les élus et votre hiérarchie.

Vous organisez et pilotez la mise en œuvre des plans d’action et gérez les projets de la direction. Vous supervisez les équipements chargés des soins, de la prévention et de la promotion de la santé, notamment le Centre Municipal de Santé et le Centre Médico-Psychopédagogique, en lien avec le médecin directeur.

Missions principales :

1. Impulser et piloter la politique locale en matière de santé, d’inclusion et de prévention.
2. Piloter le Plan local de santé, coordonner le Contrat Local de Santé et assurer le suivi de la coordination du CLSM.
3. Gérer l’équipe administrative et médicale du CMS ainsi que celle du médecin directeur du CMPP, en veillant à la gestion logistique et technique des structures.
4. Contrôler l’activité des structures (taux de remplissage, évaluation des besoins) et promouvoir la démarche qualité.
5. Favoriser la transversalité entre les directions de la collectivité pour intégrer la santé dans toutes les politiques.
6. Développer et coordonner les partenariats avec les acteurs institutionnels, médicaux et paramédicaux, notamment le projet « Offre de soins et coordination des acteurs de santé du territoire ».
7. Piloter et animer le conseil des usagers en lien avec les élus et la direction du pôle santé, social et services à la personne.
8. Mobiliser et encadrer les équipes autour des projets d’établissements du CMS et CMPP.
9. Organiser et piloter les manifestations de prévention (lutte contre les addictions, octobre rose, etc.).
10. Coordonner la gestion des crises sanitaires (canicule, grippe, etc.).

Savoirs / connaissances théoriques :

• Connaissances en finances publiques.
• Compréhension du fonctionnement des collectivités territoriales et des processus décisionnels.
• Connaissance des dispositifs liés à la jeunesse et au sport.

Savoir-faire / savoirs techniques :

• Conseil et assistance auprès des élus et de la direction générale.
• Conception, pilotage et évaluation de projets de santé publique.
• Promotion et communication de la politique de santé.
• Suivi administratif et budgétaire.
• Animation et pilotage d’équipes pluridisciplinaires, notamment les médecins.
• Accompagnement dans les diagnostics sanitaires.
• Mobilisation des partenaires stratégiques.

Qualités :

• Capacité à encadrer des équipes.
• Sens relationnel développé.
• Disponibilité et réactivité.
• Respect de la déontologie et réserve professionnelle.

Parcours professionnel :

Diplômé(e) d’un Master en Santé publique, administration, gestion des établissements médico-sociaux ou équivalent, ou justifiant d’une expérience significative dans le secteur.

Conditions d’exercice :

Poste à 37h30 par semaine, avec amplitude variable selon les obligations du service public. Localisé au CMS.

Rémunération statutaire, IFSE, CIA, prime annuelle, participation santé, prévoyance, transport, CNAS, participation employeur au service de déjeuner.