Directeur des opérations

Go RH; Sainte-Julie; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Assurances collectives

Régime d’épargne retraite

Autres avantages à discuter

Environnement PME agile

Résumé du poste

Une entreprise manufacturière recherche un Directeur·trice des opérations pour gérer les activités d'une production en pleine croissance. Vous superviserez une équipe et piloterez les performances opérationnelles en garantissant qualité et continuité. Le/la candidat(e) idéal(e) a une formation en ébénisterie ou une expérience équivalente, ainsi qu'une solide expérience en supervision. Ce poste clé vous permettra d'influencer les décisions stratégiques et de contribuer au développement de l’entreprise.

Qualifications

• Expérience significative en supervision d’équipes opérationnelles.
• Connaissances des processus de gestion de production.
• Capacité à pilotage des indicateurs de performance.

Responsabilités

• Gérer les opérations du site de production.
• Superviser les activités de production et d'approvisionnement.
• Assurer le respect des normes de santé et sécurité.
• Encadrer la gestion des ressources humaines.

Connaissances

Gestion de production

Supervision d'équipes

Maîtrise des systèmes ERP

Leadership opérationnel

Capacité à gérer plusieurs priorités

Formation

Ébéniste de formation ou expérience équivalente

Description du poste

Directeur·trice des opérations

Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise manufacturière de la Rive-Sud de Montréal dans le secteur du bois.

Votre mission

Vous assurerez la gestion complète des opérations du site de production (20 à 25 employés), en veillant à la performance, à la qualité et à la continuité des activités. Vous jouerez un rôle central dans la croissance de l’entreprise, en lien direct avec la direction et les équipes locales.

Vos principales responsabilités

• Superviser et coordonner l’ensemble des activités de production : CNC, peinture, assemblage d’ébénisterie.
• Piloter les plannings de production quotidiens et participer activement au développement des projets avec les équipes de développement et les chefs de projet.
• Mettre en place et suivre des indicateurs de performance (KPI) et piloter les initiatives d’amélioration continue.
• Encadrer les activités de réception, d’achats et d’approvisionnement (2 personnes) : sourcing fournisseurs, négociation, optimisation des coûts et flux.
• Gérer la maintenance et l’entretien du site ainsi que des équipements.
• Assurer la coordination avec les équipes d’installation (internes ou sous-traitants) et déplacements ponctuels sur site client.
• Être le responsable santé-sécurité et prévention incendie du site : pilotage du comité SST, application des politiques et suivi de la conformité (CNESST, prévention incendie, etc.).
• Assumer la gestion RH directe de vos équipes : recrutement, intégration, encadrement, évaluations annuelles.

Profil recherché

• Ébéniste de formation ou solide expérience dans la gestion de production en ébénisterie architecturale ou fabrication de mobilier sur mesure.
• Expérience significative en supervision d’équipes opérationnelles et en gestion d’usine ou d’ateliers à flux variable.
• Maîtrise des systèmes ERP et des processus de gestion de production : gestion des stocks, approvisionnements, ordonnancement, implantation de KPI.
• Leadership opérationnel, rigueur et capacité à piloter plusieurs priorités à la fois.
• Orientation solution, sens pratique et bon esprit collaboratif.
• Expérience solide en gestion d’usine ou de production sur mesure.
• Leadership opérationnel, sens de l’organisation et autonomie marquée.
• Capacité à gérer des priorités et à maintenir la cohésion d’équipe.
• Approche terrain, pragmatique et orientée solutions.
• Communication principalement en français (bilinguisme non requis).

Conditions de travail

• Horaire : 40 h / semaine
• Assurances collectives et régime d’épargne retraite
• Autres avantages à discuter en entrevue

Pourquoi vous joindre à nous

• Entreprise en forte croissance, projets prestigieux et sur mesure.
• Environnement PME agile et humain
• Poste clé au cœur des décisions opérationnelles et stratégiques.
• Possibilité d’évoluer avec la structure et d’y laisser votre empreinte.