Directeur de Site H/F

bioMérieux; Couapichette; Sur place; EUR 120 000 - 180 000; Plein temps

Résumé du poste

bioMérieux, leader mondial du diagnostic in vitro, recherche un directeur industriel pour piloter l’industrialisation et les performances d’un site comportant plus de 220 collaborateurs. Vous serez garant de la sécurité, de la qualité et de la conformité réglementaire.

Vous fédérez les équipes, animez le dialogue social et portez une vision stratégique à long terme, en lien avec les interfaces métiers et les partenaires externes.

Qualifications

• Ingénieur ou équivalent avec au moins 10 ans d'expérience en management d'équipes de production.
• Connaissance des marchés microbiologie clinique et industrie.
• Leadership dans l'animation des équipes et transformation des organisations.
• Maîtrise du français et de l'anglais.

Responsabilités

• Définir et déployer la stratégie industrielle et piloter la production.
• Accompagner la transformation des sites et l'amélioration continue.
• Animer le dialogue social et piloter les relations avec les représentants.
• Garantir sécurité, qualité, coûts et délais des productions.
• Être le garant de la conformité réglementaire et des standards Groupe.

Connaissances

Leadership fédérateur

Vision stratégique

Conduire le changement

Orientation résultats

Relations interpersonnelles

Négociation

Travail en équipe

Langues: Français & Anglais

Formation

Ingénieur ou équivalent

Description du poste

Entreprise familiale, bioMérieux est un acteur mondial dans le domaine du diagnostic in vitro. Depuis plus de 60 ans, partout dans le monde, nous concevons et développons des solutions diagnostiques innovantes pour améliorer la santé des patients et des consommateurs. Aujourd'hui, nos équipes sont présentes dans 46 pays et servent 160 pays grâce à un large réseau de distributeurs.Rejoindre bioMérieux, c'est choisir une société familiale et humaniste, portée par une vision long terme, au service de la santé publique dans le monde.

• Définir et déployer la stratégie industrielle
• Accompagner le développement et la transformation des sites dans une logique de performance et d'amélioration continue.
• Faire évoluer l'organisation industrielle afin d'anticiper les besoins futurs et soutenir la croissance de l'activité.
• Développer les équipes et la culture bioMérieux
• Manager et développer une organisation actuelle de plus de 220 collaborateurs.
• Créer un environnement de développement, responsabilisation et de performance collective.
• Piloter la performance opérationnelle
• Garantir l'atteinte des objectifs de production en matière de sécurité, qualité, coûts et délais.
• Assurer l'efficacité des processus transverses avec les différentes interfaces métier.
• Garantir la qualité et la conformité réglementaire
• Être le garant de la qualité des produits et de la conformité des opérations.
• Veiller à l'application des standards Groupe et des bonnes pratiques.
• Accompagner l'innovation et l'industrialisation
• Piloter l'industrialisation et la mise en production de nouveaux produits avec les départements.
• Être un partenaire industriel clé avec les interfaces business et autres sites.
• Animer le dialogue social et représenter l'entreprise
• Assurer la présidence du CSE et piloter les relations sociales avec les représentants du personnel et les organisations syndicales.
• Porter les responsabilités légales et HSE du site
• Assumer la responsabilité des activités sociales, HSE et réglementaires de l'établissement.
• Garantir la sécurité des personnes, la conformité des installations et le respect des exigences environnementales, éthiques et de compliance.

• De formation ingénieur ou équivalent avec à minima 10 ans d'expérience en management d'équipes de production et multi métiers, dans l'environnement des opérations en industrie réglementée
• Vision industrielle, connaissances en infrastructures industrielles et équipements
• Connaissance des marchés de la microbiologie clinique et industrie
• Leadership dans l'animation des équipes et la transformation des organisations
• Sens de la communication, capacité à négocier, aptitude à susciter le travail collaboratif
• Français et anglais courants.

Vos atouts pour réussir :

• Leadership fédérateur.
• Vision stratégique et pragmatisme terrain.
• Capacité à conduire le changement.
• Orientation résultats et amélioration continue.
• Excellentes qualités relationnelles