Directeur de projets F/H

La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sens à votre métier. Filiale de La Poste Groupe, Docaposte compte 6 400 collaborateurs et 70 sites. Référent de la confiance numérique en France, Docaposte permet aux entreprises et institutions publiques d'accélérer leur transformation avec une des offres les plus larges du marché alliant numérique et physique. Docaposte se porte garant de la souveraineté des données clients hébergées dans ses propres infrastructures, avec un haut niveau de sécurité et de conformité. www.docaposte.com

Mission

Objectifs du poste : Assurer une relation client de qualité et sa satisfaction. Définir la gouvernance et piloter équipes, ressources et partenaires. Garantir le respect des engagements à chaque phase du projet. Vous interviendrez sur les missions suivantes :

1. Instruction de nouveaux besoins : Accompagner le client dans la définition des besoins.
2. Etre force de proposition dans les choix de projets à instruire.
3. Superviser le chiffrage.
4. Validation d'un projet : Réceptionner et valider les besoins client.
5. Elaborer le planning et le budget des évolutions avec la contribution des CP fonctionnels et techniques.
6. Définir le découpage en sous-projets.
7. Identifier et recruter les profils nécessaires.
8. Définir la gouvernance du projet.
9. Réalisation d'un projet et pilotage du MCO : Arbitrer les différents sujets du périmètre.
10. Piloter l'évolution des coûts et la marge du projet par rapport au budget.
11. Suivre les indicateurs contractuels et la satisfaction client avec le PMO.
12. Assurer la coordination entre les différents projets avec l'appui du PMO.
13. Valider les livrables et assurer leur conformité dans les délais.
14. Suivre les partenaires/fournisseurs sur le respect de leurs engagements.
15. Manager les équipes, structuration de l'organigramme et accompagnement dans leur carrière.
16. Etre garant du respect des normes (ISO 27001, 9001) et le maintien des certifications.
17. Vous interviendrez en AVV pour apporter votre expertise technique et métier sur les AO.
18. Des déplacements ponctuels sont à prévoir.

Profil

Compétences techniques :

• Construction et pilotage d'un planning, d'un plan de charges, optimisation des effectifs, des dépendances.
• Priorisation des exigences.
• Pilotage financier, construction et mise à jour de P&L.
• Solution management : capacité à travailler avec les Product Owner, Experts Fonctionnels et Architectes pour construire une solution / architecture fonctionnelle et technique.
• Bid management : capacité à construire un chiffrage / business plan en phase d'avant-vente.
• Pilotage technique : avec le soutien d'un chef de projet technique, piloter des équipes multi-disciplinaires et les challenger : architectes fonctionnels / business analysts, architectes IT / infrastructure, architectes logiciels / développeurs, ingénieurs exploitation / production.
• Pilotage projet en mode agile et cycle en V, acquis en ayant piloté plusieurs projets de type BUILD et RUN.

Compétences Managériales :

• Anticipation, pilotage par les risques.
• Délégation et contrôle.
• Planification.
• Suivi, accompagnement et formation des collaborateurs.
• Communication (interne et client).

Compétences personnelles et générales :

• Autonome et rigoureux.
• Esprit d'équipe.
• Leadership.
• Sens des responsabilités et prise de décision rapide.
• Capacité d'adaptation et d'analyse.
• Communiquant.

Formation et expérience

Diplômé d'un bac+5, vous avez acquis une solide expérience à travers plusieurs projets d'envergure vous permettant de développer des compétences approfondies en gestion de projet, en coordination d’équipes et en conduite du changement. Votre parcours témoigne de votre capacité à relever des défis ambitieux et à apporter des solutions adaptées aux enjeux stratégiques.