Directeur de Projets Développement International - F / H

Groupe ADP; Roissy-en-France; Hybride; EUR 60 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise innovante en tant que Directeur de Projets Développement International. Ce rôle stratégique vous permettra de piloter des projets d'envergure, de l'identification des opportunités à la soumission d'offres. Vous collaborerez avec des équipes pluridisciplinaires et serez au cœur de la prise de décision pour des investissements majeurs. Avec une forte autonomie et des déplacements fréquents, cette position offre un environnement dynamique où vos compétences en négociation et en analyse seront mises à l'épreuve. Si vous êtes passionné par les infrastructures et souhaitez faire la différence, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Télétravail possible

Intéressement

Participation

Plan-épargne entreprise

Mutuelle

CSE

Qualifications

• 6-7 ans d'expérience en transaction services ou financement.
• Diplômé en ingénierie ou commerce avec spécialisation infrastructure.

Responsabilités

• Responsable du montage d'offres et de la négociation avec les autorités.
• Pilotage des équipes internes et externes pour l'analyse des risques.

Connaissances

Modèles financiers

Négociations juridiques

Analyse des risques

Leadership d'équipe

Communication orale et écrite

Formation

BAC + École d'Ingénieur

École de commerce

Description du poste

STRATEGIE ET DEVELOPPEMENT - Projets Stratégiques et Développement

Intitulé de poste

Directeur de Projets Développement International - F / H

Localisation du poste à pourvoir

Type de Contrat

Description de la mission

Au sein de la Direction du Développement, vous êtes rattaché au Directeur Offres et Investissements et vous participez à la mise en œuvre de la politique de Développement International du Groupe ADP et aux opérations corporate complexes confiées à la Direction.

Vous serez responsable du montage complet d’une offre depuis l'indentification des opportunités, l’élaboration de la stratégie d’offre, le montage d'un consortium, la négociation avec les autorités ou les cédants, jusqu’à la production formelle de la réponse à l’appel d’offres ou la soumission d'une offre de rachat.

À ce titre, vous assurez le pilotage des équipes internes et de conseils externes (prévisions de trafic, exploitation et maintenance, développement commercial, conception et réalisation d'infrastructures aéroportuaires, structuration juridique et financement de projet) pour les due diligences et l'analyse des risques et proposez les décisions d’investissement ou d’engagement aux différents Comités du Groupe.

Pour les offres victorieuses, vous serez responsable de la phase de closing financier et, en collaboration avec la Direction en charge du suivi des actifs, de la transition opérationnelle.

Profil recherché

Diplômé d'un BAC, École d'Ingénieur ou de commerce ou équivalent avec une spécialisation dans les métiers de la construction, de l'exploitation et / ou du financement de projets d'infrastructures, vous justifiez de 6-7 ans minimum d'expérience pertinente en transaction services, en financement ou en Direction du Développement d’un groupe international dans le secteur des infrastructures.

Vous avez une grande facilité avec les modèles financiers et les négociations juridiques ainsi qu'une forte capacité à traiter des quantités très importantes d’informations et à produire des analyses à différents stades d'avancement et à des interlocuteurs variés, dans des délais contraints. Vous avez une capacité éprouvée à travailler en équipes pluridisciplinaires et à en assumer le leadership d'experts internes et externes. Vous aurez également à établir et à entretenir un réseau de relations d’affaires.

Vous êtes doté de qualités telles que :

• la qualité de l'expression à l'oral et à l'écrit,
• la rigueur, l'autonomie et le sens de l'initiative,
• la hauteur de vue et la capacité à porter la contradiction,
• le goût pour la complexité et la capacité de synthèse
• le sens du reporting et la capacité de prise de décision,
• le sens commercial et un excellent relationnel auprès d’interlocuteurs de haut niveau comme au sein des équipes projet,
• le goût pour les défis, la ténacité et l'humilité.

Vous maitrisez l'anglais courant, une deuxième langue serait un plus.

Le poste est à plein temps, basé à Paris-Charles de Gaulle avec une mobilité complète pour des déplacements fréquents et parfois prolongés à l'international.

Télétravail possible.

Une lettre de motivation serait appréciée.

Package de rémunération et avantages (fixe et variable, intéressement, participation, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.

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