Directeur de magasin (H / F)

ISERBA; Bavilliers; Sur place; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise familiale dynamique recherche un Chef d'Agence pour piloter et innover au sein d'une équipe engagée. Ce rôle clé implique la gestion d'un centre de profit, l'optimisation des opérations et le développement commercial. Vous serez responsable de la satisfaction client et de l'accompagnement des collaborateurs dans leur évolution professionnelle. Rejoignez une culture managériale forte, où l'humain est au cœur de la réussite, et bénéficiez d'un parcours d'intégration sur mesure, de primes d'objectif, et d'un environnement propice à l'innovation. Prêt à relever le défi ?

Prestations

Véhicule de fonction

Primes d'objectif

Formation qualifiante

Programme d'intégration personnalisé

Mutuelle d'entreprise

Comité d'entreprise

Qualifications

• Expérience confirmée en gestion d'un centre de profit et en développement commercial.
• Capacité à motiver et faire progresser les collaborateurs.

Responsabilités

• Piloter l'activité et garantir la rentabilité de l'agence.
• Manager une équipe engagée et développer les talents.

Connaissances

Gestion d'équipe

Développement commercial

Leadership

Gestion de centre de profit

Gestion des priorités

Description du poste

Entreprise familiale créée il y a près de 45 ans, le groupe ISERBA compte aujourd'hui près de 1700 collaborateurs, réalise un CA annuel de 180 M d'Euros et poursuit sa pleine croissance, autour d'un projet de transformation pour devenir le prestataire de référence en solutions multi-expertises dans l'habitat à horizon 2025, en contribuant au développement de ses collaborateurs par une culture impliquante, responsabilisante et apprenante.

Acteur majeur en maintenance multi-expertises (plomberie, chauffage, électricité, menuiserie, serrurerie...) dans l'environnement de l'habitat social et dans l'habitat individuel, notre groupe familial est fier de maintenir son indépendance.

Nos priorités sont de satisfaire nos clients par la qualité de nos prestations mais aussi d'assurer la promotion et l'évolution de notre personnel.

Description du poste :

Un poste clé pour piloter, innover et accompagner nos talents !

Chez ISERBA, nous avons une conviction : la performance passe par l'humain. C'est pourquoi nous recherchons un Chef d'Agence qui saura allier l'excellence opérationnelle, le leadership inspirant et la satisfaction client.

1. Piloter & optimiser l'activité : Garantir la rentabilité de l'agence en maîtrisant la gestion des opérations et en optimisant les ressources.
2. Encadrer & accompagner : Manager une équipe engagée, révéler les talents et faire monter en compétence nos collaborateurs grâce à un management exigeant mais toujours bienveillant.
3. Développer & fidéliser : Accroître la rentabilité du centre de profit, garantir le renouvellement des contrats grâce à une satisfaction client irréprochable.
4. Innover & performer : Identifier de nouvelles opportunités de croissance et insuffler une dynamique positive au sein de l'agence.
5. Un parcours d'intégration sur mesure et un accompagnement terrain pour que vous puissiez exprimer votre plein potentiel.
6. Une culture managériale forte qui met l'accent sur la formation continue et l'évolution interne.
7. Un environnement où vos idées comptent et où l'innovation est encouragée.
8. Une entreprise solide où l'humain est au coeur de la réussite.

Pourquoi rejoindre la famille Iserba ?

1. Un véhicule de fonction
2. Des primes d'objectif pour récompenser vos efforts équivalent à un 13ème mois
3. Primes objectif sur les résultats d'agence
4. Formation qualifiante et évolution interne : ici, on aime faire progresser nos talents !
5. Programme d'intégration personnalisé pour que vous soyez à l'aise dès le début (on ne vous lâche pas dans la nature !).
6. Mutuelle d'entreprise et Comité d'entreprise avec des avantages sympas. Oui, chez nous, le bien-être c'est important.

Description du profil :

ET VOUS ?

1. Vous avez une expérience confirmée en gestion d'un centre de profit, en gestion d'équipe et en développement commercial.
2. Vous savez concilier rigueur, leadership et proximité avec vos équipes.
3. Vous avez cette capacité à motiver, fédérer et faire progresser vos collaborateurs.
4. Vous aimez les challenges, la gestion des priorités et trouver des solutions pour atteindre vos objectifs.
5. Prêt(e) à relever le défi ?

Rejoignez-nous et donnons ensemble un nouveau souffle à votre carrière !