Directeur de magasin (F/H)

TN France; France; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un manager commercial passionné pour diriger une équipe dédiée à la satisfaction client. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'analyse des performances économiques et du développement de la stratégie commerciale, tout en assurant la montée en compétence de vos collaborateurs. Avec un parcours de formation proposé, vous aurez l'opportunité de faire croître votre carrière dans un environnement stimulant. Si vous êtes motivé par le challenge et le travail d'équipe, cette offre est faite pour vous.

Prestations

14 jours de RTT par an

Bonus annuel

Prime vacances

Mutuelle et régime de prévoyance

10% de remise sur achat

Qualifications

• Expérience de 3 ans minimum en gestion de centre de profit.
• Aptitude au management et sens du service client.

Responsabilités

• Manager une équipe de 50 collaborateurs pour maximiser la satisfaction client.
• Piloter l’activité économique en analysant les données chiffrées.

Connaissances

Management d'équipe

Analyse des données

Stratégie commerciale

Service client

Formation

Bac+5

Description du poste

Description du poste

• Vous managez une équipe de commerçants (environ 50 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client.
• Vous pilotez l’activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité.
• Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du groupe, et vous êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local.
• Vous participez à la montée en compétence de vos collaborateurs.

Votre profil

• Véritable commerçant, vous avez l’esprit d’équipe et le sens du service client (dans le domaine de la distribution).
• Vous êtes diplômé d'un Bac+5 et/ou vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion de centre de profit.
• Vous avez une forte aptitude au management, un goût du challenge et une rigueur qui vous permettent de garantir la dynamique commerciale du magasin.
• Vous avez une vraie capacité à prendre du recul dans vos activités, et celles des autres.
• Une mobilité régionale est demandée.

Notre offre

Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.

Les avantages Carrefour Market

• 216 jours travaillés par an
• 14 jours de RTT par année civile
• Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté)
• Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d’ancienneté)
• Mutuelle et régime de prévoyance
• 10% de remise sur achat (selon modalités)