Directeur de Magasin Adjoint H / F (CDI)

BRIDGE RH; Nanterre; Sur place; EUR 38 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Un acteur majeur dans le secteur de la vente au détail recherche un Directeur Adjoint pour son magasin à Nanterre. Vous serez responsable de la gestion commerciale complète, du budget à l'animation des équipes. Ce poste offre des perspectives d'évolution au sein d'un réseau solide, avec un accompagnement dans le processus de recrutement.

Prestations

Rémunération fixe + variable

Mutuelle

Ticket restaurant

Remboursement des transports

Qualifications

• Expérience réussie dans la vente et le management.
• Sens du leadership et bonnes capacités de communication.
• Pilotage des KPI et mise en place de plans d'actions.

Responsabilités

• Gérer l'activité commerciale du magasin et son personnel.
• Élaborer et valider les budgets.
• Animer et manager l'équipe pour atteindre les objectifs.

Connaissances

Leadership

Communication

Rigueur

Formation

Bac +2

Description du poste

Poste : Nouvelle opportunité à pourvoir !

Notre partenaire, acteur majeur du secteur de la vente au détail se distingue par son éventail de produits tendances (univers sneakers), attirant ainsi une clientèle diversifiée. Grâce à son réseau de magasins bien implantés, il offre une expérience d'achat optimale et de belles perspectives d'évolution.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Prendre en charge l'activité commerciale du magasin dans sa totalité,
• Élaborer et valider les budgets,
• Gérer le personnel dans son ensemble,
• Définir et organiser les modalités d'application de la politique commerciale de l'entreprise au niveau de l'unité dont vous avez la responsabilité,
• Déterminer les objectifs spécifiques et contrôler leur réalisation,
• Coordonner l'activité des différents départements et rayons du magasin,
• Superviser la mise en place des animations commerciales pour stimuler les ventes,
• Animer et manager l'ensemble du personnel, en fixant des objectifs et en favorisant un bon climat social,
• Participer au processus de recrutement de l'équipe

Ce que notre partenaire vous apportera :

• Rémunération : Fixe + variable
• Avantages obligatoires : Mutuelle, TR, remboursement des transports
• Statut : Agent de maîtrise

Notre processus de recrutement :

1-Entretien téléphonique sous 48h après réception CV

2-Entretien visio avec notre cabinet

3-Présentation et entretien avec notre partenaire + coaching avant entretien avec le cabinet si souhaité

Profil : - Vous êtes issu d'une formation Bac +2,

• Vous disposez d'une expérience réussi dans le domaine de la vente et du management, votre esprit fédérateur est attendu pour embarquer les équipes
• Vous avez le sens du leadership et de bonnes capacités de communications,
• Pilotage des Kpi's / mise en place de plans d'actions

Poste évolutif dans le réseau

Entreprise : Bridge RH & Associés, cabinet généraliste à taille humaine fondé en 2010 par des experts en recrutement. Nous mettons notre expertise et nos conseils au service de nos candidats et de nos partenaires, notre objectif : créer de belles rencontres professionnelles. Notre ADN repose sur des valeurs essentielles : la bienveillance, la confiance, l'engagement Il n'y a qu'un pont à franchir !

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Directeur Adjoint Hf • Nanterre, Hauts-de-Seine, France