Directeur de Magasin Adjoint H / F (CDI)

BRIDGE RH; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans la vente au détail recherche un Directeur Adjoint pour superviser l'activité commerciale d'un magasin dédié aux sneakers. Le candidat idéal aura une expérience en management et vente, avec des perspectives d'évolution au sein du réseau. Ce poste comprend des responsabilités variées telles que la gestion d'équipe, la définition de budgets et la coordination des départements.

Prestations

Rémunération fixe + variable

Mutuelle

Titres-restaurant

Remboursement des transports

Qualifications

• Expérience réussie dans la vente et le management.
• Sens du leadership et bonnes capacités de communication.
• Pilotage des Kpi's et mise en place de plans d'actions.

Responsabilités

• Prendre en charge l'activité commerciale du magasin.
• Gérer le personnel et définir la politique commerciale.
• Superviser les animations commerciales et animer l'équipe.

Connaissances

Leadership

Communication

Gestion des Kpi's

Formation

Bac +2

Description du poste

Poste : Nouvelle opportunité à pourvoir !

Notre partenaire, acteur majeur du secteur de la vente au détail se distingue par son éventail de produits tendances (univers sneakers), attirant ainsi une clientèle diversifiée. Grâce à son réseau de magasins bien implantés, il offre une expérience d'achat optimale et de belles perspectives d'évolution.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Prendre en charge l'activité commerciale du magasin dans sa totalité,
• Élaborer et valider les budgets,
• Gérer le personnel dans son ensemble,
• Définir et organiser les modalités d'application de la politique commerciale de l'entreprise au niveau de l'unité dont vous avez la responsabilité,
• Déterminer les objectifs spécifiques et contrôler leur réalisation,
• Coordonner l'activité des différents départements et rayons du magasin,
• Superviser la mise en place des animations commerciales pour stimuler les ventes,
• Animer et manager l'ensemble du personnel, en fixant des objectifs et en favorisant un bon climat social,
• Participer au processus de recrutement de l'équipe

Ce que notre partenaire vous apportera :

• Rémunération : Fixe + variable
• Avantages obligatoires : Mutuelle, TR, remboursement des transports
• Statut : Agent de maîtrise

Notre processus de recrutement :

1-Entretien téléphonique sous 48h après réception CV

2-Entretien visio avec notre cabinet

3-Présentation et entretien avec notre partenaire + coaching avant entretien avec le cabinet si souhaité

Profil : - Vous êtes issu d'une formation Bac +2,

• Vous disposez d'une expérience réussi dans le domaine de la vente et du management, votre esprit fédérateur est attendu pour embarquer les équipes
• Vous avez le sens du leadership et de bonnes capacités de communications,
• Pilotage des Kpi's / mise en place de plans d'actions

Poste évolutif dans le réseau

Entreprise : Bridge RH & Associés, cabinet généraliste à taille humaine fondé en 2010 par des experts en recrutement. Nous mettons notre expertise et nos conseils au service de nos candidats et de nos partenaires, notre objectif : créer de belles rencontres professionnelles. Notre ADN repose sur des valeurs essentielles : la bienveillance, la confiance, l'engagement Il n'y a qu'un pont à franchir !

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Directeur Adjoint Hf • Boulogne-Billancourt, Hauts-de-Seine, France