Directeur de la Communication H/F

Michael Page (France); Strasbourg; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité européenne d'Alsace recherche un Directeur de la communication pour définir et mettre en œuvre une stratégie globale répondant aux objectifs de l'organisation. Vous serez responsable de l'encadrement d'une équipe de 35 personnes, tout en développant des relations avec des partenaires externes et en garantissant une communication claire et efficace.

Qualifications

• Expérience de 8 ans minimum à un poste similaire dans la sphère publique.
• Compétences avérées en management d'équipe et direction de projets.
• Expérience en représentation lors de réunions et négociations.

Responsabilités

• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication globale.
• Encadrer et superviser une équipe de 35 membres.
• Analyser les données et optimiser les ressources pour atteindre les objectifs.

Connaissances

Communication

Leadership

Analyse

Stratégie

Formation

Diplôme supérieur en Journalisme, communication ou IEP

Description du poste

• Intégrer l'un des départements les plus dynamiques de France
• Mettre en oeuvre une nouvelle stratégie de communication

À propos de notre client

Les Conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin forment depuis le 1er janvier 2021, la collectivité européenne d'Alsace (CeA) regroupant 40 cantons, 80 conseillers d'Alsace et 7 territoires disposant chacun de sa propre instance de gouvernance. Disposant de toutes les compétences d'un département, elle intègre des responsabilités qui élargissent son périmètre (coopération transfrontalière, bilinguisme, enseignement de la langue régionale, tourisme, développement économique, culture, patrimoine régional et vie associative).

La CeA a façonné un service public alsacien qui s'articule autour de 3 valeurs fortes : Proximité, efficacité et simplicité.

Description

Rattaché à la Directrice du cabinet, vous définissez, élaborez et mettez en oeuvre la stratégie globale de communication interne et externe de la collectivité répondant aux objectifs de la collectivité. Dans cet objectif, vous encadrez, motivez, formez et supervisez les 35 membres de l'équipe, en favorisant un environnement de travail productif et collaboratif. Vous allouez et optimisez les ressources humaines, financières et matérielles. Vous développez et animez les relations avec les partenaires externes, les autres services de la collectivité et les parties prenantes, en vue de la coopération et de la réalisation de projets communs.

Vous établissez une communication claire et cohérente, tant en interne qu'en externe, en représentant l'organisation lors de réunions et de négociations. Vous collectez, analysez et interprétez les données et les indicateurs pertinents pour évaluer la performance, prendre des décisions éclairées et recommander des améliorations.

Vous évaluez régulièrement les résultats par rapport aux objectifs fixés, identifiez les lacunes et les opportunités d'amélioration et mettez en oeuvre des plans d'actions correctifs.

Profil recherché

De formation supérieure : Journalisme, communication, IEP, université... vous êtes rompu aux techniques et aux supports de l'information, de la communication et du multimédia. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 8 ans à un poste similaire dans la sphère publique.

Vous êtes à l'aise pour collaborer avec des acteurs internes et externes (élus, institutions, collectivités...). Vous alliez réactivité, perspective stratégique, sens de l'anticipation et opérationnalité, vous permettant de définir un projet global de direction et sa stratégie de mise en oeuvre. Vous avez éprouvé des capacités de management d'équipe et vous savez fédérer et impulser des dynamiques de travail collaboratives.

Conditions et Avantages

Titulaire ou à défaut contractuel.