Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Mulipliez les invitations à des entretiens
Le Département de Seine-et-Marne recherche un Directeur de l'Insertion, de l'Habitat et de la cohésion sociale. Vous serez responsable de la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de politique d'insertion et de logement, tout en consultant et assistante les élus. Ce poste requiert expertise dans les politiques sociales et autonomie dans le travail.
Département de Seine-et-Marne
La Seine et Marne compte 1.3 M d'habitants et constitue un des départements métropolitains ayant la plus forte croissance de population. Elle accueille les 2 dernières villes nouvelles françaises (Sénart et Marne-la-Vallée), une partie du pôle de Roissy et Disneyland Paris.Elle comprend également de grands territoires ruraux et naturels avec deux Parcs Naturels Régionaux ainsi qu'un patrimoine mondialement connu avec, par exemple, la forêt de Fontainebleau et les châteaux de Vaux-le-Vicomte et Fontainebleau.En qualité de Directeur de l'Insertion, de l'Habitat et de la cohésion sociale (DIHCS), vous êtes chargé de proposer et piloter les orientations stratégiques de la collectivité en matière de politique d'insertion sociale et professionnelle, de politique du logement et de politique de cohésion et action sociale, et de coordonner leurs mises en œuvre.A ce titre, vous exercez les missions suivantes :- Organiser et mettre en œuvre la politique départementale en matière d’insertion sociale, professionnelle, de logement, de cohésion et action sociale,- Manager et animer les équipes,- Construire et dynamiser les partenariats dans le domaine,- Piloter et coordonner l’ensemble des dispositifs d’insertion, du logement, d’action sociale,- Évaluer les dispositifs et garantir leur évolution,- Préparer et suivre le budget de la Direction (fonctionnement et investissement),- Elaborer et suivre les procédures et outils de gestion,- Conseiller et assister les Elus dans ce domaine.Vous êtes titulaire du grade d'administrateur de la fonction publique territorial avec une première expérience réussie sur un poste similaire.Doté d’une très bonne connaissance des collectivités territoriales, et si possible des politiques publiques départementales, ainsi qu’une connaissance en financement et une maîtrise des politiques d’insertion, de logement, d’action sociale et de leurs dispositifs.Ce poste requiert une forte disponibilité et une autonomie dans le travail ainsi qu’une grande réactivité et des qualités relationnelles confirmées.• Titres restaurant• 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires / Forfait jour pour les encadrants de catégorie A)• Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance• Parking gratuit• Gare à proximité• Prestations sociales et COS