Directeur de garderie (H/F) - 24 places d'accueil

ESF Orcières Merlette 1850; Orcières; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une organisation éducative à Orcières recherche un(e) Directeur de garderie pour gérer et organiser les activités d'accueil d'enfants. Le poste nécessite une solide formation en petite enfance et de l'expérience en équipe. Un salaire brut de 18,46 Euros de l'heure est proposé, et le contrat est saisonnier pour 4 mois.

Qualifications

• Solides connaissances de la petite enfance.
• Expérience en crèche appréciée.

Responsabilités

• Assurer le bien-être des enfants.
• Gérer l'équipe pluridisciplinaire.
• Mettre en place le projet éducatif.

Connaissances

Dynamique

Discret(e)

Créatif(ve)

Capacités d'écoute

Sens de l'observation

Travail en équipe

Formation

Bac+2 ou équivalents Éducateur jeune enfant

Bac+3 ou Bac+4 Infirmier

Description du poste

Offre n° 197CZGP – Directeur de garderie (H/F) - 24 places d'accueil

Poste à pourvoir du 8 décembre au 12 avril 2026. Sous la responsabilité du Directeur de l'ESF, vous serez en charge de la gestion quotidienne de la structure et de l'organisation de son activité. Vous participez à l'élaboration du projet d'établissement et êtes chargé(e) de son application. Vous accompagnez et coordonnez l'activité des professionnels chargés de l'encadrement des enfants.

Pour postuler, merci d'adresser par mail votre lettre de motivation personnalisée ainsi que votre CV.

Responsabilités

• Accueillir et informer les familles
• Participer à la prise en charge quotidienne des enfants
• Assurer le bien-être de chacun des enfants
• Animer et gérer les ressources humaines pour la planification des temps de travail des employés
• Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant
• Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale
• Favoriser la création d'un lien de confiance dans le trio équipe, enfants, familles
• Participer à l'élaboration et la mise en place du projet éducatif
• Faire vivre le projet pédagogique au quotidien, proposer vos idées en lien avec vos valeurs et celles du gestionnaire
• Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur
• Manager et accompagner l'équipe pluridisciplinaire : intégration, formation

Profil souhaité

• Dynamique, discret(e) et créatif(ve), vous possédez de solides connaissances de la petite enfance et disposez de capacités d'écoute et de dialogue. Vous avez le sens de l'observation et de l'analyse et appréciez de travailler en équipe.
• Diplômes souhaités : Educateur de Jeunes Enfants (EJE), DE Infirmier puériculture ou DE Infirmier (ayant eu une première expérience en crèche).
• Bac+2 ou équivalents Éducateur jeune enfant – Cette formation est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier puériculture- ou infirmier avec expérience crèche – Cette formation est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires

Cadre du poste

• Type de contrat : Saisonnier - 4 Mois
• Durée du travail : 39H/semaine
• Travail en journée
• Salaire brut : Horaire de 18.46 Euros sur 12 mois