Directeur de crèche – Puéricultrice - H/F

TN France; Noisy-le-Grand; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crèche dynamique recherche un Directeur de crèche (H/F) à Noisy-le-Grand. Vous serez responsable de la gestion et du bon fonctionnement de l'établissement, garantissant la sécurité et le bien-être des enfants. Vous travaillerez au sein d'une équipe passionnée, avec un fort accent sur le développement professionnel et le bien-être des employés.

Prestations

Rémunération dynamique avec primes

Horaires compatibles avec la vie personnelle

Congés supplémentaires

Excellente mutuelle

Politique de mobilité

Accompagnement à la parentalité

Formation reconnue

Qualifications

• Titulaire d'un diplôme d'État d'Infirmier de Puériculture.
• Expérience en gestion d'équipe et en milieu éducatif souhaitée.
• Capacité à travailler en collaboration avec les parents et les institutions.

Responsabilités

• Assurer le bon fonctionnement de la crèche et la sécurité des enfants.
• Organiser le travail de l’équipe et développer leurs compétences.
• Gérer les aspects administratifs et financiers de la crèche.

Connaissances

Gestion d'équipe

Communication

Organisation

Formation

Diplôme d'État d'Infirmier de Puériculture

Description du poste

Directeur de crèche – Puéricultrice - H/F, Noisy-le-Grand

La Maison Bleue

Noisy-le-Grand, France

Description du poste

Rejoignez une crèche et une équipe régionale passionnée au sein d’un groupe reconnu, avec une satisfaction élevée des parents et des enfants.

Vous serez responsable du bon fonctionnement de la crèche et de la cohésion de l’équipe, en assurant la sécurité et le bien-être des enfants selon les normes de La Maison Bleue et la réglementation en vigueur.

Vous garantirez le respect du projet pédagogique, en mobilisant parents et équipe, et veillerez à la qualité de l’accueil et à l’obtention de notre certification.

En tant que manager, vous organiserez le travail de l’équipe, développerez leurs compétences, et participerez aux relations institutionnelles en collaborant avec les tutelles et en rédigeant des rapports d’activité. Vous gérerez également les aspects administratifs et financiers, tels que contrats, facturation, budgets et mobilier.

Au-delà de ces responsabilités, nous valorisons votre personnalité et vos projets avec votre équipe.

Profil recherché

Vous devez obligatoirement être titulaire d’un diplôme d’État d’Infirmier de Puériculture.

Ce que nous offrons :

• Une rémunération dynamique selon votre expérience, comprenant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail.
• Des horaires du lundi au vendredi, compatibles avec votre vie personnelle.
• Des primes spécifiques (recrutement, attractivité, etc.).
• Des congés supplémentaires dès 4 mois de présence.
• 10 jours de congés supplémentaires pour les directrices.
• Une excellente mutuelle avec une couverture de 93%.
• Une politique de mobilité avec des mesures financières pour faciliter votre déménagement ou rapprochement.
• Un accompagnement à la parentalité, assistance sociale, familiale, administrative et juridique.
• Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être.
• Une formation reconnue, en présentiel ou à distance, via notre centre certifié.

Et bien plus encore ! Notre priorité est votre bien-être.