Directeur de Crèche Mac H / F

LES PETITS CHAPERONS ROUGES; Paris; Sur place; EUR 125 000 - 150 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche des professionnels passionnés pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire dans le domaine de la petite enfance. Vous aurez l'opportunité de garantir un accueil de qualité pour les enfants tout en développant votre expertise grâce à des formations continues. En tant que membre clé de l'équipe, vous serez responsable de l'élaboration du projet pédagogique et de l'encadrement d'une équipe dynamique. Si vous êtes motivé par l'accompagnement à la parentalité et le dialogue, cette position offre un environnement enrichissant où vous pourrez grandir professionnellement tout en ayant un impact positif sur les familles et les enfants.

Prestations

Jours de fidélisation

Prime d’ancienneté

Tickets Restaurant

Primes

Congés supplémentaires

Places en crèche

Accompagnement femme enceinte

110 parcours e-learning en libre accès

Qualifications

• Expérience significative dans l'encadrement d'enfants et management d'équipe.
• Titulaire d'un diplôme d'État en puériculture ou équivalent.

Responsabilités

• Assurer un accueil de qualité et le bien-être des enfants.
• Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de l'établissement.
• Gérer la structure administrative et collaborer avec les services supports.

Connaissances

Encadrement d'enfants

Gestion administrative

Communication avec les familles

Management d'équipe

Formation

Diplôme d'État de Puériculture (IPDE)

Éducateur de Jeunes Enfants (EJE)

Auxiliaire de Puériculture (AP)

Infirmier (IDE)

Éducateur Spécialisé

Professeur des écoles

Assistant de Service Social (DEASS)

Diplôme d'État en conseiller économie sociale et familiale

Description du poste

Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :

• Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d’ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte …
• Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
• Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.
• Donner de l’élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !

Concrètement, qu’est-ce que cela implique ?

• Mettre en place et garantir un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants.
• Élaborer le projet pédagogique de l’établissement et le faire vivre au quotidien en impliquant l’équipe, les parents et les partenaires.
• Veiller au respect des règles d’encadrement professionnel auprès des enfants.
• Garantir le respect des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l’établissement.
• Gestion administrative de la structure et collaboration avec les services supports.

Et auprès des familles, cela donne quoi ?

• Être l’interlocuteur privilégié des familles en établissant un rapport de confiance.
• Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction.

Et dans l’équipe Chaperons ?

• Assurer le management en encadrant et en accompagnant une équipe pluridisciplinaire.
• Intervenir en soutien à l’équipe terrain et assurer une continuité en section si besoin.

Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?

Vous êtes titulaire d’un des diplômes suivants :

• Diplôme d’État de Puériculture (IPDE).
• Éducateur de Jeunes Enfants (EJE).
• Auxiliaire de Puériculture (AP) avec 3 ans d'expérience en tant que DC Micro / RT.

Vous avez une expérience significative dans l’encadrement et êtes titulaire d’un des diplômes suivants :

• Infirmier (IDE).
• Éducateur Spécialisé.
• Professeur des écoles.
• Assistant de Service Social (DEASS).
• Diplôme d’État en conseiller économie sociale et familiale.

Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.