Directeur de Crèche H / F

Hays; Vanves; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Un poste de directeur de crèche proposé dans une structure à but non lucratif, axée sur la qualité des soins et le développement d'enfants à besoins spécifiques. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe, des aspects RH et financiers, tout en entretenant des relations avec les familles et les partenaires. Des avantages intéressants, y compris des tickets restaurant et une mutuelle, sont offerts.

Prestations

Tickets restaurant 7€ / jour

Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur

CSE

Chèques-cadeaux

Remboursement des titres transports à 50%

Formations

Qualifications

• Passionné par le sujet de l'enfance.
• Exigeant et investi dans l'amélioration des pratiques.
• Aptitude à communiquer et fédérer.

Responsabilités

• Gérer une équipe de professionnels, suivre leur intégration.
• Gérer les finances de l'établissement.
• Co-écrire et mettre en place le projet d'établissement.

Connaissances

Organisation

Empathie

Relation interpersonnelle

Formation

Diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants ou d'Infirmier de puériculture

Description du poste

Orientés vers l'accueil d'enfants à besoins spécifiques, l'objectif des structures est de leur proposer un environnement sécurisé favorisant leur développement, leur socialisation et bien sûr soutenant les parents. Concernant les conditions de travail : vous travaillez pour une structure à but non lucratif dont les objectifs sont axés sur la qualité des soins. Les locaux sont soignés et adaptés. Vos horaires sont classiques et respectés. Votre direction vous suit et est attentive à chaque situation. Des formations sont mises à disposition pour vous aider à développer vos compétences et évoluer professionnellement. En tant que directeur de crèche, vos missions sont les suivantes : - Gérer une équipe de professionnels : animation de réunions, suivi de leur intégration - Gérer le domaine RH : recrutement, plannings - Gérer les finances de l'établissement - Entretenir et développer des relations avec les familles, les partenaires locaux et institutionnels - Co écrire et mettre en place le projet d'établissement

Titulaire d'un diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants ou d'Infirmier de puériculture, le sujet de l'enfance vous passionne. Organisé, vous aimez la polyvalence. Empathique, vous appréciez les relations interpersonnelles, transmettre, communiquer et fédérer. Exigeant et investi, vous avez envie de contribuer à l'amélioration des pratiques et à la mise en place d'un accueil de grande qualité pour les enfants et les parents. Vos avantages à ce poste seront les suivants : 35h / tickets restaurant 7€ / jour, mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur, CSE, chèques-cadeaux, pour les cadres : contrats avec forfaits jour non soumis à horaires, remboursement des titres transports à 50%, mobilité interne dans le domaine du soin (enfance et personne âgée), rémunération sur 12 mois avec reprise d'ancienneté (sous conditions), prime décentralisée, formations. Les horaires d'ouverture sont de 8 H à 18 H 30.

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