Directeur de Crèche H/F

JR France; Saint-Malo; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le domaine de l'éducation recherche un pilote pour son établissement. Ce rôle clé implique la gestion d'équipes pluridisciplinaires, l'assurance d'un cadre sécurisant pour les enfants et la mise en œuvre d'un projet pédagogique enrichissant. Vous serez soutenu par un responsable de secteur, tout en jouant un rôle central dans la création d'un environnement d'apprentissage positif. Si vous êtes passionné par l'éducation des jeunes enfants et souhaitez faire une différence, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Prime annuelle (5% du salaire)

Prime d'ancienneté

Prime anniversaire

12 jours de congés RTT cadre

Tickets restaurant

Remboursement de 60% des transports en commun

Places en crèches pour enfants des collaborateurs

Mutuelle d'entreprise

Formations diverses

Rencontres mensuelles

Qualifications

• Expérience en management d'équipes pluridisciplinaires.
• Capacité à créer un cadre sécurisant pour les enfants.

Responsabilités

• Manager les équipes, assurer un cadre sain pour chaque enfant.
• Construire et garantir le projet pédagogique.

Connaissances

Management d'équipe

Éducation des jeunes enfants

Communication

Gestion budgétaire

Formation

Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants

Infirmier

Psychomotricien

Description du poste

Babilou, entreprise à mission, est l'un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance, membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Présents dans 12 pays, nous avons un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.

Avec un réseau de plus de 3000 crèches en France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés, ainsi qu’un accompagnement dans leur politique de parentalité.

Dans un monde en mutation, il est essentiel que les entreprises du 21ème siècle ne soient pas uniquement des acteurs économiques, mais contribuent également à innover et améliorer la vie de chacun tout en protégeant la planète.

Selon Sandrine, Directrice de crèche, « En crèche, les missions sont nombreuses : relation à l’enfant, accompagnement à la parentalité, travail d’équipe et accompagnement des professionnels. »

Poste à pourvoir à partir du 21/04/2025.

En tant que pilote de votre établissement, vous serez à l’écoute des enfants, des familles et de votre équipe, garantissant le bon fonctionnement de la structure, avec le soutien d’un responsable de secteur et de référents métiers.

Principales missions :

1. Manager des équipes pluridisciplinaires : recrutement, intégration, formation, dynamisation de l’équipe.
2. Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant.
3. Garantir et contrôler l’application des procédures internes (registre de sécurité, plan de nettoyage, protocole médical) et suivre le budget (gestion des commandes, facturations).
4. Favoriser le lien de confiance entre équipe, enfants et familles.
5. Construire et garantir le projet pédagogique.
6. Participer aux réunions de secteur mensuelles.

Profil recherché :

Titulaire d’un Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur - IPDE), ou Psychomotricien. Vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l’équipe autour du projet pédagogique. Ce poste est fait pour vous !

Nous vous accompagnons lors de votre prise de poste avec un parcours d’intégration personnalisé.

Rémunérations attractives (en fonction de la zone géographique et de l’expérience).

Avantages :

• Prime annuelle (5% du salaire), prime d’ancienneté, prime anniversaire
• Bonus annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois après 2 ans d'ancienneté
• 12 jours de congés RTT cadre
• Tickets restaurant
• Remboursement de 60% des transports en commun
• Places en crèches pour les enfants des collaborateurs (plus de 100 en 2023)
• Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions, etc.)
• Mutuelle d’entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
• Proximité géographique lieu de travail/domicile
• Rencontres mensuelles et réseau social interne (Workplace)
• Deux journées pédagogiques par an
• Formations diverses (ateliers, conférences, e-learning)

Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage dans une politique de diversité et d’inclusion.

Exprimez votre créativité au sein de nos équipes en crèche. Si cette offre ne vous correspond pas mais à votre entourage, recommandez-la et gagnez une prime !