Directeur de crèche H/F

LNA Santé; Nantes; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crèche inter-entreprises à Nantes recherche un Directeur de Crèche pour un CDI à temps complet. Le poste nécessite le management d'une équipe de 14 professionnels, la gestion financière, et l'animation du projet pédagogique. Profitez de nombreux avantages, y compris une rémunération à partir de 3000€ brut par mois, RTT, et un environnement stimulant pour évoluer.

Prestations

Mutuelle

CSE

Parcours d’intégration personnalisé

Possibilité d’évolution de carrière

Formations internes

Ecole de formation

50% du titre transport pris en charge

Qualifications

• Diplôme d'Infirmier(e) de Puériculture ou Éducateur de Jeunes Enfants obligatoire.
• Expérience sur une fonction similaire exigée.
• Appétence pour le management et la gestion indispensable.

Responsabilités

• Management d'une équipe de 14 professionnels.
• Gestion financière de l'établissement.
• Animation et suivi du projet pédagogique.

Connaissances

Management

Gestion financière

Animation pédagogique

Formation

Diplôme d'Infirmier(e) de Puériculture

Éducateur de Jeunes Enfants

Description du poste

Crèche inter-entreprises, la crèche Na ! Ile de Nantes recrute un Directeur de Crèche H / F.

Le poste est à pourvoir à partir du 01 / 08 / 2025, dans le cadre d’un CDI, à temps complet.

Amplitude horaires de la structure : 7h30 à 19h30 du lundi au vendredi.

Le poste

• Management d’une équipe de 14 professionnels (entretien de recrutement, gestion des plannings horaires et des congés payés, réunion d’équipe, accompagnement terrain) ;
• Gestion financière de l’établissement (repas, produits d’hygiène, produits d’entretien, facturation familles etc).
• Animation, suivi et mise à jour du projet pédagogique en lien avec la coordinatrice groupe et l’équipe de la crèche ;
• Garant de la sécurité et du suivi du développement des enfants ;
• Relations avec les familles (renseignements, inscriptions, échanges autour de l’enfant, animation réunion) ;
• Gestion des contrats familles et plannings enfants (urgences, occasionnels, réguliers);

Le service de gestion vous accompagne au quotidien sur la gestion des ressources humaines (recrutement, contrats de travails, paies etc) et la gestion financière de l’établissement.

Rémunération

• A partir de 3000€ brut par mois + variables
• Statut cadre forfait jours avec 12 jours de RTT / an.

Les bonus du quotidien :

• Intégrer Na ! Crèches c’est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d’intégration personnalisé - Possibilité d’évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation…. Chez nous, vous aurez la possibilité d’évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.

Profil Recherché

• Diplôme d'Infirmier(e) de Puériculture ou Educateur de Jeunes Enfantsobligatoire
• Expérience sur une fonction similaire exigée
• Appétence pour le management et la gestion indispensable
• Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Notre établissement

Na ! CRECHES est une entreprise de 12 établissements dont le siège social est situé à Vertou, en région Nantaise (44).

Na ! Ile de Nantes est une crèche de 47 berceaux répartis en trois sections d’âges. Notre projet pédagogique est axé sur le respect du rythme, l’autonomie des enfants ainsi que le bilinguisme (anglais / français).

Pour en savoir plus : https : / / na-creches.fr /

Na ! CRECHES, un concept singulier d’accueil souhaitant éviter le choix d’un univers trop classique

Na! sont des crèches inter-entreprises bilingues offrant 12 à 47 places selon les structures, d’accueil régulier, occasionnel et d’urgence, du lundi au vendredi.

Les principaux axes de notre projet d’établissement sont de permettre à l’enfant de grandir à son rythme, accompagné par des équipes bienveillantes et passionnées dans un environnement protégé et stimulant.

Plusieurs projets au sein des établissements sont en cours : la communication gestuelle associée à la parole, la médiation animale, l’éveil musical, le self au cours du déjeuner… et un jardin pour les enfants que l’on investit hiver comme été.

L’écoute, la patience, le respect, la capacité à s’adapter, l’ouverture d’esprit, le positivisme, l’équilibre…

sont autant de valeurs qui permettent à l’enfant d’évoluer dans un milieu serein et sécurisé pour se découvrir et découvrir autrui.

Na! pose un autre regard sur la petite enfance et imagine de nouvelles méthodes pour éveiller les enfants. Elle revendique leur spontanéité, leur naturel et les encourage à forger leur caractère.

Na! contribue à l’épanouissement de l’enfant qui s’ouvre au monde, qui se développe sur le plan émotionnel, sensoriel et psychomoteur.

L’objectif de Na! est de faire émerger la personnalité de chaque enfant, tout en maintenant un cadre stimulant et sécurisé.

• Petite entreprise familiale
• Filiale du groupe LNA Santé
• Grille de rémunération selon ancienneté
• Travail en semaine uniquement
• Pas de fermeture annuelle / congés libres
• 50% du titre transport pris en charge
• Mutuelle & prévoyance

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Directeur Hf • Nantes, Pays de la Loire, FR