Directeur de Crèche H / F

Les Petits Chaperons Rouges; Montreuil-sur-Mer; Sur place; EUR 22 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crèche en Hauts-de-France recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture pour garantir un accueil de qualité et élaborer le projet éducatif. Vous serez responsable de la sécurité et du bien-être des enfants. Le candidat idéal est titulaire d'un diplôme en puériculture avec une expérience en encadrement. Nous offrons un environnement de travail agréable et une équipe pluridisciplinaire dynamique.

Prestations

Jours de fidélisation

Prime d’ancienneté

Tickets Restaurant

Congés supplémentaires

Qualifications

• Expérience significative dans l’encadrement.
• Travail en équipe pluridisciplinaire et polyvalence.
• Respect du rythme individuel de l’enfant.

Responsabilités

• Assurer un accueil de qualité pour les enfants.
• Élaborer et gérer le projet pédagogique.
• Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants.
• Gérer les aspects administratifs de la structure.

Connaissances

Gestion de priorités

Sens des responsabilités

Management

Mise en oeuvre du projet éducatif

Recrutement et intégration

Gestion Administrative et Financière

Mise en oeuvre des protocoles QHS

Formation

Diplôme d'État de Puériculture (IPDE)

Éducateur de Jeunes Enfants (EJE)

Auxiliaire de Puériculture (AP)

Infirmier (IDE)

Éducateur Spécialisé

Professeur des écoles

Sage-femme

Assistant de Service Social (DEASS)

Master 2 Psychologie

Diplôme d'État en conseiller économie sociale et familiale

Psychomotricien

Description du poste

Overview

Venez Grandir avec nous !

Vos avantages

• Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle: jours de fidélisation, prime d’ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte …


• Développer votre expertise et vos compétences: 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.


• Obtenez le diplôme d'Auxiliaire de Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.


• Donner de l’élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !

Vos missions

Concrètement, qu’est-ce que cela implique ?

• Mettre en place et garantir un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants


• Élaborer le projet pédagogique de l’établissement et le faire vivre au quotidien en impliquant l’équipe, les parents et les partenaires


• Veiller au respect des règles d’encadrement professionnel auprès des enfants


• Garantir le respect des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l’établissement


• Gestion administrative de la structure et collaboration avec les services supports

Avec les familles

Et auprès des familles, cela donne quoi ?

• Être l’interlocuteur privilégié des familles en établissant un rapport de confiance


• Soutenir la parentalité dans une démarche deco-construction

Et dans l’équipe Chaperons ?

• Assurer le management en encadrant et en accompagnant une équipe pluridisciplinaire


• Intervenir en soutien à l’équipe terrain et assurer une continuité en section si besoin

Profil

Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?

Vous êtes titulaire d’un des diplômes suivants :

• Diplôme d’État de Puériculture (IPDE)


• Éducateur de Jeunes Enfants (EJE)


• Auxiliaire de Puériculture (AP) avec 3 ans d'expérience en tant que DC Micro / RT

Vous avez une expérience significative dans l’encadrement et êtes titulaire d’un des diplômes suivants :

• Infirmier (IDE)


• Éducateur Spécialisé


• Professeur des écoles


• Sage-femme


• Assistant de Service Social (DEASS)


• Master 2 Psychologie


• Diplôme d’État en conseiller économie sociale et familiale


• Psychomotricien

Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités.

Compétences

• Gestion de priorités


• Sens des responsabilités


• Management


• Mise en oeuvre du projet éducatif


• Recrutement et intégration


• Gestion Administrative et Financière


• Mise en oeuvre des protocoles QHS

Pourquoi vous allez aimer rejoindre notre crèche de Montreuil

Un environnement paisible : La crèche est facile d'accès, proche du métro et des bus; elle est grande, lumineuse et dotée d'un espace extérieur. Une crèche accueillante : C'est une structure super bien faite pour s'y sentir bien et favoriser l'éveil des enfants. Nous avons de grands espaces bénéfiques pour les activités auprès des enfants. Une équipe en or : L'équipe est pluridisciplinaire avec une diversité de profils, ce qui fait notre force et notre complémentarité. L'entente et l'entre-aide sont très présentes et partagées par toute l'équipe. Des projets inspirants : Les projets réalisés dans la structure sont par exemple : l'éveil musical, un projet livres (sortie bibliothèque), un projet art et culture, et de temps en temps nous organisons une journée à thème en fonction du moment de l'année. Une crèche ouverte aux parents : Nous veillons à intégrer les parents dans la vie de la crèche, notamment en faisant appel à leur talent, ainsi s'ils le désirent ils peuvent proposer une activité / animation en crèche, ou bien être sollicité en tant que parents relais. Le mot de la directrice : J'ai à coeur que l'équipe et les familles soit dans un dialogue transparent et facilitant, afin de favoriser l'éveil des enfants au sein de la structure. L'esprit collectif est très présent au sein de la crèche.