Directeur de Crèche (h/f)

JR France; Grand Est; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crèche recherche un(e) Directeur(trice) pour assurer la gestion et le bon fonctionnement de l'établissement. Vous serez responsable de l'accueil des enfants, de la coordination des équipes, ainsi que de la gestion administrative et financière. Ce poste exige un diplôme d'État en puériculture et des compétences en leadership. Des primes, congés supplémentaires et un environnement bienveillant vous attendent.

Prestations

Rémunération dynamique selon expérience

10 jours de congés supplémentaires

Mutuelle performante (93% de couverture)

Accompagnement à la parentalité

Formations certifiées

Politique de mobilité facilitée

Rendez-vous mensuels bien-être

Qualifications

• Expérience en encadrement ou gestion d'équipe est un plus.
• Leadership bienveillant requis.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et les familles dans un cadre chaleureux.
• Mettre en œuvre le projet pédagogique en mobilisant l'équipe.
• Gérer l'administration, la facturation et le budget.

Connaissances

Leadership

Rigueur

Sens de l'écoute

Esprit d'initiative

Formation

Diplôme d'État Infirmier(ère) Puériculteur(trice)

Description du poste

Directeur de Crèche (h/f), Haut-Rhin (68)

Votre mission

Directeur(trice) de Crèche CDI

Localisation :
Secteur Mulhousien
Temps plein du lundi au vendredi

Rejoindre notre structure, c'est intégrer une crèche à taille humaine au sein d'un réseau national engagé dans l'éveil, le bien-être et la sécurité des tout-petits. Vous évoluez dans un environnement bienveillant et stimulant, aux côtés d'une équipe régionale passionnée.

Votre mission :

En tant que Directeur(trice) de crèche, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de l'établissement et de la cohésion d'équipe. Sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur, vous jouez un rôle central dans :

• L'accueil des enfants et des familles dans un cadre chaleureux, sécurisé et respectueux du projet éducatif
• La mise en œuvre du projet pédagogique, en mobilisant et fédérant l'équipe autour de valeurs communes
• L'organisation du travail de l'équipe pluridisciplinaire, le développement des compétences et la gestion des remplacements
• La gestion administrative et financière : contrats, facturation, budget, équipements
• La coordination avec les institutions et les partenaires (PMI, collectivités...), avec rédaction de rapports d'activité

Ce qui est proposé :

• Un CDI à temps plein, du lundi au vendredi, avec des horaires compatibles avec votre vie personnelle
• Une rémunération dynamique selon votre expérience, composée d'un fixe + primes récurrentes
• Des primes spécifiques : prime de recrutement, prime d'attractivité...
• 10 jours de congés supplémentaires dédiés aux directeurs(trices) + jours de congés bonus dès 4 mois d'ancienneté
• Une mutuelle performante (93% de couverture)
• Une politique de mobilité facilitée, avec soutien financier en cas de déménagement
• Un accompagnement à la parentalité, assistance sociale, juridique et administrative
• Des rendez-vous mensuels bien-être, pour prendre soin de vous autant que vous prenez soin des autres
• Un accès à des formations certifiées, en présentiel ou à distance, via un centre de formation reconnu

Votre profil

• Diplôme d'État Infirmier(ère) Puériculteur(trice) obligatoire
• Une première expérience en encadrement ou gestion d'équipe est un plus
• Leadership bienveillant, rigueur, sens de l'écoute et esprit d'initiative sont les clés de votre réussite

Envie de diriger une équipe engagée dans une mission pleine de sens ?

Ce poste est fait pour vous. Postulez dès maintenant et rejoignez une aventure humaine stimulante !

A propos de nous

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent une relation de confiance et de proximité avec les professionnels de santé pour accompagner leur carrière et leur formation. Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.

Contrat : CDI
Localisation : COLMAR (68) France