Directeur de Crèche H / F

Babilou; Asnières-sur-Seine; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Babilou, leader en éducation de la petite enfance, recherche un Directeur de Crèche à Asnières-sur-Seine en CDD jusqu'au 1er août 2025. Vous serez responsable de la gestion d'équipe, de l'accompagnement des familles et de la réalisation des projets pédagogiques tout en garantissant la sécurité et le bon fonctionnement de la structure.

Prestations

Prime annuelle (5% du salaire)

Prime d'ancienneté

Prime anniversaire

12 jours de congés RTT

Tickets restaurant

Remise de 60% sur transports

Places en crèches pour enfants des collaborateurs

Mutuelle d’entreprise

Dispositifs de formations

Qualifications

• Expérience en management d'équipe pluridisciplinaire.
• Aptitude dans la gestion et suivi des budgets.
• Capacité à construire et garantir un projet pédagogique.

Responsabilités

• Manager les équipes : recrutement, intégration, formation.
• Assurer un cadre sain et sécurisant pour les enfants.
• Garantir l'application des procédures internes.

Connaissances

Management d'équipe

Relation à l’enfant

Accompagnement à la parentalité

Formation

Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants (EJE)

Infirmier (IDE)

Infirmier Puériculteur (IPDE)

Psychomotricien

Description du poste

Directeur de Crèche H/F, Asnières-sur-Seine

Asnières-sur-Seine, France

Babilou, entreprise à mission, est l'un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance, membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé, qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques. Nous avons besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous !

Nous recherchons notre Directeur de Crèche pour la crèche d'Asnières Chevreul, en CDD jusqu'au 1er août 2025.

En crèche, les missions sont nombreuses : relation à l’enfant, accompagnement à la parentalité, travail d’équipe et accompagnement des professionnels, selon Sandrine, Directrice de crèche. Vous agissez en véritable pilote de votre établissement, à l’écoute des enfants, des familles et de votre équipe. Vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure, tout en étant accompagné par un manager de proximité (Responsable de Secteur) et des référents métiers.

PRINCIPALES MISSIONS :

• Manager des équipes pluridisciplinaires : recrutement, intégration, formation. Vous impulsez une dynamique d’équipe positive.
• Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant.
• Garantir et contrôler l’application des procédures internes au groupe (registre de sécurité, plan de nettoyage, protocole médical…) et le suivi du budget (gestion des commandes, facturations…).
• Favoriser le lien de confiance entre l’équipe, les enfants et les familles.
• Construire et garantir le projet pédagogique.
• Participer à la dynamique de secteur lors de réunions mensuelles.

Le poste est ouvert aux titulaires du Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur - IPDE), ou Psychomotricien. Si vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l’équipe autour du projet pédagogique, ce poste est fait pour vous !

Nous vous accompagnons pour réussir votre prise de poste avec un parcours d’intégration personnalisé.

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :

De 3200€ à 3300€ brut, selon zone géographique et expérience.

• Prime annuelle (5% du salaire), prime d’ancienneté, prime anniversaire.
• Bonus annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté.
• 12 jours de congés RTT cadre.
• Tickets restaurant.
• Remboursement de 60% des transports en commun.
• Places en crèches pour les enfants des collaborateurs (plus de 100 en 2023).
• Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions…).
• Mutuelle d’entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite.
• Proximité géographique lieu de travail/domicile.
• Échange et partage de bonnes pratiques : rencontres mensuelles et réseau social interne (Workplace).
• 2 journées pédagogiques par an.
• Dispositifs de formations (ateliers, conférences, e-learning…).

Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion. Venez exprimer votre créativité avec nous !