Directeur de Creche Coccinelle H / F

Groupe SOS; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crèche à Paris recherche un directeur de crèche pour septembre 2025. Vous serez responsable de l'encadrement des enfants et de l'équipe. Un diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants est requis. Le poste est à temps plein avec un salaire brut à partir de 2 726,09 € par mois et des avantages tels que des tickets restaurant et remboursement transport.

Prestations

Tickets restaurant (prise en charge de 50%)

Remboursement transport (50%)

RTT

Prime décentralisée

CSE

Mutuelle

Jours fériés chômés

Qualifications

• Première expérience dans la petite enfance et en direction d'établissement.

Responsabilités

• Participer à la gestion et à la planification des moyens matériels et budgétaires.
• Assurer l'organisation, l'animation et l'encadrement de l'équipe.
• Garantir les objectifs de travail et les pratiques de l'équipe.
• Déployer le projet pédagogique basé sur la bienveillance.
• Participer au recrutement du personnel.

Connaissances

Encadrer des groupes d'enfants

Connaissances en hygiène et santé

Déléguer et fixer des objectifs

Appliquer les normes et procédures

Manager et coordonner une équipe

Formation

Diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants

Description du poste

Nous recherchons un directeur de crèche (H / F) en CDI pour notre crèche Coccinelle à compter de Septembre 2025. Située dans le 20e arrondissement de Paris, la crèche accueille 23 enfants par jour âgés de 2 mois et demi à 3 ans. Les enfants sont accueillis en halte-garderie, pour une durée inférieure à trois jours par semaine. Le planning de l'enfant se construit en fonction de la demande des parents et de la disponibilité.

Elle dispose de plusieurs espaces de vie : une salle d'accueil qui sert de salle d'activités, une salle de motricité qui se transforme en dortoir pour le groupe des grands (18 mois-3 ans), une salle d'activités d'éveil et un dortoir dédiés aux plus jeunes enfants (3 mois-15 mois). L'équipe investit également le couloir avec les enfants pour des temps d'activités motrices (camions, vélos, transvasements) mais aussi des temps plus calmes (histoires, marionnettes). Nous bénéficions également d'une aire de jeux située dans le square en face de la crèche et partagée avec les habitants du quartier.

Description du poste

En collaboration avec la coordinatrice petite enfance, vous favoriserez la mise en place du projet de vie de l'établissement, afin de respecter le développement harmonieux de chaque enfant sur le plan psychoaffectif, sociologique et physique. Vous favoriserez et mettrez en place une dynamique au niveau de l'accueil des enfants et de leurs familles. Vous participerez aux entretiens d'admissions et serez attentif aux périodes d'adaptation. Vous entretiendrez des relations avec les parents pour les accompagner dans leurs fonctions parentales.

Nous souhaitons aider les enfants à développer leur capacité à choisir, dès le plus jeune âge. Une réflexion permanente nous conduit à un aménagement des espaces pour favoriser :

• Leur autonomie, tout en respectant l'individualité nécessaire à chacun pour se construire ;
• L'activité libre : notre projet repose sur la mise à disposition des jeux, jouets et du matériel, adaptés en fonction de chaque tranche d'âge. Les enfants participent à des activités tout au long de la journée, selon leur envie et leur désir.
• Les professionnels veillent à leur sécurité et au respect des règles du bien-vivre ensemble, afin de leur permettre d'explorer par eux-mêmes, en toute confiance, leurs capacités et compétences ;
• Des soins de qualité : hygiène, sommeil, repas, favorisant le développement de l'autonomie dans les gestes simples du quotidien. La réponse à ces besoins est modulée selon les observations du développement et du comportement de l'enfant dans chaque groupe.

Vos missions

• Participer à la gestion et à la planification des moyens matériels et budgétaires ;
• Assurer l'organisation, l'animation et l'encadrement de l'équipe ;
• Garantir les objectifs de travail et les pratiques de l'équipe, conformément au projet du service, à la politique et à la philosophie de l'association et du Groupe ;
• Déployer le projet pédagogique basé sur la bienveillance envers les enfants, les parents et les professionnels ;
• Participer à la gestion et à la planification des moyens matériels et budgétaires en lien avec la coordinatrice ;
• Appliquer les procédures associatives en matière de gestion comptable et de ressources humaines ;
• Participer au recrutement du personnel.

Profil recherché : Titulaire du diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants, avec une première expérience dans la petite enfance et en direction d'établissement. Connaissances et savoir-faire requis :

• Savoir encadrer des groupes d'enfants ;
• Connaître les règles d'hygiène et de santé ;
• Savoir déléguer et fixer des objectifs ;
• Faire appliquer les normes et procédures ;
• Manager et coordonner une équipe.

Poste à pourvoir : Septembre 2025. Type d'emploi : Temps plein, CDI. Statut : Cadre. Salaire brut : à partir de 2 726,09 € par mois. Avantages : tickets restaurant (prise en charge de 50%), remboursement transport (50%), RTT, prime décentralisée, CSE, mutuelle, jours fériés chômés. Programmation : du lundi au vendredi, en journée. Lieu : en présentiel.