Directeur de complexe (H/F)

FOREZ JEUNES; Annecy; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation sociale recherche un(e) Directeur/Directrice de complexe à Annecy le Vieux pour diriger un pôle éducatif. Le candidat idéal aura 10 ans d'expérience en management dans le secteur social, des compétences en conduite de projet, et sera capable de gérer les relations avec divers partenaires. Le poste inclut un CDI cadre avec une rémunération entre 55 000 et 75 000 euros brut/an et divers avantages.

Prestations

Véhicule de fonction

Mutuelle

Congés

Studio de fonction

Qualifications

• Expérience d'au moins 10 ans en encadrement dans l'économie sociale et solidaire.
• Compétences confirmées en management d'équipe et conduite de projet.
• Capacités d'adaptation et qualités relationnelles fortes.

Responsabilités

• Garantir le déploiement de la politique associative.
• Elaborer et piloter le projet de pôle et les projets de service.
• Manager et gérer les ressources humaines.

Connaissances

Management d'équipe

Développement de partenariats

Conduite de projet

Sens du fait associatif

Formation

Diplôme de niveau 7 (CAFDS, Master 2)

Description du poste

Offre n° 195MLJJ

Directeur de complexe (H/F)

Actualisé le 04 août 2025

Soyez parmi les 1ers à postuler.

CAPSO recrute pour le complexe La Maison des Enfants d'Annecy le Vieux, un(e) Directeur/Directrice de complexe. Le complexe regroupe différents établissements et services de protection de l'enfance, et organise un parcours cohérent, centré sur les besoins évalués, des jeunes confiés par l'ASE et les Magistrats pour Enfants.

Ce pôle territorial comprend : 60 places de MECS (3 à 18 ans), 40 d'accueil de jour, 19 places d'accompagnement pour mineurs et jeunes majeurs en logements diffus, un service transversal de soins somatiques et psychiques (approches intégratives).

Missions principales du poste :

• Garantir le déploiement de la politique associative, et veiller à sa bonne mise en oeuvre au sein du complexe.
• Elaborer et piloter le projet de pôle et les projets de service, ainsi que déployer la revue annuelle du projet.
• Proposer des actions de développement des activités en fonction des besoins du territoire.
• Déployer la démarche d'amélioration continue de la qualité.
• Veiller à la qualité des accompagnements dans le cadre du processus associatif normalisé.
• Manager et gérer les ressources humaines, favoriser l'attractivité, la fidélisation et la montée en compétences des professionnels.
• Animer et piloter l'équipe de direction.
• Veiller au respect de la Politique RH.
• Piloter les budgets et l'activité à l'équilibre.
• Inscrire le dispositif dans le territoire via le réseau de partenariat.
• Maintenir de bonnes relations avec les services de l'ASE, la DTPJJ et les Magistrats pour enfants.
• Participer aux actions associatives transversales et aux réunions de gouvernance (COMEX, CODIR).

Profil et compétences requises :

• Diplôme de niveau 7 (ex : CAFDES, Master 2 en management des organisations sanitaires et sociales ou équivalent).
• Expérience d'au moins 10 ans en encadrement dans le secteur de l'économie sociale et solidaire, avec une expérience probante en Protection de l'Enfance.
• Compétences confirmées en management d'équipe, conduite de projet, développement de partenariats, et dynamique de réseau.
• Capacités d'adaptation, sens du fait associatif, valeurs humaines fortes, qualités relationnelles pour fédérer autour de projets à enjeux.

Informations complémentaires :

• Poste basé à Annecy le Vieux, déplacements à prévoir dans le 74 et ponctuellement dans le 69.
• Disponibilité immédiate souhaitée.

Candidature :

Envoyez CV détaillé et lettre de motivation à : Monsieur le Directeur Général - [e-mail]

Contrat : CDI, statut cadre, rémunération selon profil et expérience, CCN 51, avantages : véhicule de fonction, mutuelle, congés, mise à disposition d'un studio de fonction.

Salaire :

• 55000 à 75000 Euros brut annuel sur 12 mois.

Profil souhaité :

• Expérience indispensable : 1 an minimum en secteur de l'action sociale ou protection de l'enfance.
• Formation : Bac+5 ou équivalent (ex : CAFDES).

Secteur d'activité :

• Hébergement social pour enfants en difficultés.