Directeur de centre de loisirs (H/F) - Caisse des Ecoles de MARLY-LE-ROI

Etablissements publics locaux; Les Ulis; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entité publique locale recherche un Directeur de centre de loisirs à Marly-le-Roi. Vous serez responsable du bon fonctionnement du centre, de l'encadrement des équipes et de la mise en place d'activités pédagogiques. Une expérience en animation et le BAFA sont requis. Ce poste offre des perspectives d'évolution dans la fonction publique territoriale.

Qualifications

• Connaissance/expérience avérée dans l'animation et titulaire du BAFA.
• Aptitude à manager et animer des activités de loisirs.
• Maîtrise de l'outil informatique.

Responsabilités

• Encadrer les équipes d'animation et organiser les plannings.
• Rédiger le projet pédagogique et évaluer les actions.
• Assurer la gestion administrative et budgétaire.

Connaissances

Connaissance de l'animation

Aptitude à manager

Gestion de budget

Maîtrise de l'outil informatique

Formation

BAFA

Description du poste

Directeur de centre de loisirs (H/F) - Caisse des Ecoles de MARLY-LE-ROI

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Etablissements publics locaux

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non

Au sein de la Caisse des Ecoles de la ville de Marly-le-Roi, et sous la responsabilité de la Coordinatrice, le directeur du centre de loisirs organise le bon fonctionnement du centre de loisirs.

Sous la responsabilité de la coordinatrice, le directeur du centre de loisirs organise le bon fonctionnement du centre de loisirs.

Missions :

*Management :
- Encadrer les directeurs adjoints, les animateurs et les stagiaires
- Organiser les plannings des équipes d'animations (congés, formations, récupérations, remplacement...)
- Organiser les entretiens individuels de régulation avec compte-rendu et les entretiens disciplinaires
- Effectuer les entretiens annuels d'évaluation des animateurs
- Veiller au bon déroulement du centre de loisirs (qualité de l'animation, application de la législation en vigueur...)

*Définition des projets et mise en place des activités :
- Rédiger le projet pédagogique en concertation avec l'équipe d'animation
- Concevoir, piloter, et animer des projets et actions pédagogiques
- Evaluer les actions réalisées et élaborer les rapports d'activités du centre
- Organiser des réunions pédagogiques avec les équipes d'animations
- Participer à l'animation et à l'accueil des enfants sur les temps périscolaires et aux manifestations du service
- Participer ponctuellement aux réunions avec les partenaires éducatifs locaux ou concernant l'accueil des enfants...
- Assurer le remplacement des collègues en cas d'absence.

*Gestion administrative et budgétaire de son site :
- Assurer le suivi administratif de la liste des enfants inscrits aux activités péri et extra scolaires
- Assurer le suivi des déclarations d'accidents, des retards parents...
- Elaborer des d'outils d'analyse (statistique, tableaux de bords) relatifs aux effectifs, à la fréquentation, aux inventaires du mobilier et en assurer le suivi...
- Participer à l'élaboration et au suivi du budget
- Etablir les états d'heures des agents et assurer leur transmission à la coordinatrice administrative
- Etablir les commandes auprès des prestataires et contrôler les livraisons (fournitures, matériel, pharmacie...)
- Réalise des achats pour le centre : matériel, alimentation...
- Participer au rangement et à l'entretien de la structure
- Assurer le maintien en état de la structure en rédigeant les demandes de travaux, et en assurer le suivi
- Assurer le suivi des besoins en investissement pour la structure.

*Communication :
- Faire remonter les informations auprès de la coordinatrice et/ou du responsable enfance-jeunesse (coordinatrice, responsable) rapport d'activité, bilan, note...)
- Renseigner les familles et diffuser les informations ville

Profil recherché

Connaissance/expérience avérée dans l'animation et titulaire du BAFA(réalisation d'un projet pédagogique).

Savoirs :
Aptitude à manager, aptitude à piloter, animer et évaluer des activités de loisirs, aptitude à gérer un budget, maîtrise de l'outil informatique.

Savoir-faire :
Animer et évaluer des activités de loisirs, sens des responsabilités, de la sécurité, savoir travailler en équipe, savoir rendre compte à sa hiérarchie.

Savoir être :
- Qualités relationnelles, discrétion, rigueur, réactivité en situation d'urgence, goût pour le travail en équipe de terrain, capacité à rendre compte.

Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel de Ville
78160 MARLY LE ROI

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 27/09/2025

Responsable de structure d'accueil de loisirs

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