DIRECTEUR D’EXPLOITATION LOGISTIQUE H / F (69)

Rattaché(e) au Directeur de site logistique, le Directeur d’Exploitation Logistique H / F est garant de la bonne marche de l’exploitation en assurant l’organisation, l’animation et la coordination des équipes.

Le site de Saint Pierre de Chandieu (69), est un site mono-client d’une surface de 18000 m2, en température orientée, qui gère l’activité de prestation logistique pour un client de la grande distribution.

Production 24h / 24, 6.5 jours / 7, en flux tendu.

Responsabilités :

• Recruter les futurs collaborateurs,
• Intégrer, former, et piloter l’activité des collaborateurs,
• Tenir les entretiens annuels d’évaluation et les entretiens professionnels de son équipe,
• Veiller au développement professionnel de chacun de ses collaborateurs,
• Développer la polyvalence, la responsabilité et l’implication des équipes,
• Assurer la cohésion de l’équipe,
• Animer les réunions et les groupes de travail,
• Gérer les ressources et les moyens techniques de l’équipe,
• Assurer le relais de l’information entre les collaborateurs et la hiérarchie,
• Contrôler l’activité de ses collaborateurs et si nécessaire sanctionner après accord de sa hiérarchie et des RH,
• Être garant de la qualité et du respect des impératifs du service.

Suivi des performances :

• Piloter opérationnellement l’ensemble des activités logistiques du site,
• Animer et organiser la planification du travail dans le respect des règles en vigueur,
• Mettre en place, synthétiser, analyser et valider les indicateurs et tableaux de bord du site,
• Participer à la mise en place des besoins structurels d’exploitation,
• Optimiser les moyens humains et matériels dans le but d’atteindre les objectifs financiers,
• Remonter les informations au Directeur de site concernant l’évolution de l’exploitation et les relations entretenues avec le client,
• Garantir l’application du / des contrat(s) et du / des cahier(s) des charges.

Suivi :

Qualité, matériel d’exploitation, sécurité des biens et des personnes :

• Veiller au respect du code du travail,
• Participer activement au déploiement des démarches qualité et amélioration continue,
• S’assurer du respect des locaux et du matériel d’exploitation par ses équipes,
• Faire respecter le règlement intérieur et les consignes d’hygiène et de sécurité,
• Être garant que les modes opératoires soient connus, appropriés et appliqués sur le terrain,
• Être force de proposition et mettre en œuvre des actions en vue d’améliorer la qualité, la rentabilité et la sécurité,
• Remonter les éventuels dysfonctionnements et proposer des actions correctives,
• Participer au quotidien à la démarche d’amélioration continue au sein du site,
• S’assurer de la qualité des données saisies dans les différents outils,
• Respecter et mettre en application les règles et procédures liées à sa fonction.

Qualifications :

• Vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire, en prestation,
• Vous êtes un manager de terrain, excellent(e) communiquant(e) et fédérateur/rice, à l’aise dans le dialogue social,
• Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale, des normes sécurité et de management de la qualité,
• Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique (WMS, Pack Office…).