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Directeur d'exploitation (H / F) (CDI)

MANPOWER FRANCE

Veauche

Sur place

EUR 60 000 - 90 000

Plein temps

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Résumé du poste

Un acteur reconnu dans le secteur textile recherche un Directeur Général H/F. En tant que leader, vous serez chargé de piloter des équipes, d'animer la stratégie produit et d'assurer une croissance durable. Ce poste exige une forte expérience managériale et commerciale dans le domaine du luxe.

Qualifications

  • Expérience réussie dans l'environnement textile.
  • Aisance en anglais écrit et oral.
  • Double cursus technique / commerce idéal.

Responsabilités

  • Diriger une équipe de vingt collaborateurs.
  • Dynamiser la culture d'amélioration continue.
  • Développer la stratégie R&D et Innovation.

Connaissances

Leadership
Sens commercial
Amélioration continue

Formation

Diplôme BAC+5 de type école supérieure de commerce

Description du poste

Poste : Le Cabinet de recrutement MANPOWER Loire Haute Loire, recherche pour son client, acteur reconnu dans le domaine du textile, un Directeur Général H / F.

Vous avez envie d'évoluer dans l'environnement de la Mode, du Luxe et de la Décoration d'Intérieur haut de gamme. Vous avez une sensibilité textile.

Vous savez diriger une PME.

Vous avez le sens de la conquête, le sens commercial, de la rigueur et le souci de l'amélioration continue.

Nous vous proposons un poste de Directeur Général ! Vos 3 missions principales sont :

1 / Rencontrer les clients existants et en conquérir de nouveaux

  • Prendre connaissance de la variété de la clientèle
  • Visiter les clients principaux
  • Animer l'équipe commerciale et marketing en France et à l'étranger

2 / Prendre le relai du Dirigeant dans son quotidien :

  • Animer le management des équipes en place soit environ une vingtaine de collaborateurs,
  • Piloter le management des plans d'action et des projets transverses (RSE, ?),
  • Etre force de proposition dans le développement technique et créatif des nouveaux produits,
  • Créer et appliquer la stratégie R&D et Innovation en co-création avec les clients,
  • Dynamiser la culture du management de l'amélioration continue
  • Piloter l'activité, les hommes et les budgets, organiser le reporting et savoir rendre-compte
  • Accompagner le responsable de production
  • Co-animer les équipes en place
  • Co-animer les réunions de production et faire progresser l'outil de production,
  • Co-décider dans la stratégie de production
  • Consolider et mettre œuvre les plans d'actions De formation supérieure BAC+5 de type école supérieure de commerce, vous détenez idéalement un double cursus technique / commerce et détenez si possible une première expérience réussie dans l'environnement textile en qualité d'encadrant.

Vous avez l'envie d'entreprendre et êtes reconnu pour votre leadership et vos qualités managériales !

Vous êtes à l'aise avec la pratique de l'Anglais.

Ce poste est le vôtre !

Candidatez !

  • Secteur d'activité : Textile / Habillement
  • Expérience : à partir de 5 ans
  • Langues étrangères : Anglais écrit et oral
  • Salaire fixe sur 12 mois + variable sur résultat

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.

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